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申请带薪休假申请书7篇

申请书的核心部分通常包括引言、详细信息和结尾,申请书不仅是一种形式,还是一种展示自己专业素养和才能的机会,下面是有美篇范文网小编为您分享的申请带薪休假申请书7篇,感谢您的参阅。

申请带薪休假申请书7篇

申请带薪休假申请书篇1

尊敬的xx:

您从年进入公司,至今已满年。按照公司《考勤制度》,今年内您可享受天带薪年假。

请填妥以下申请内容,按照《考勤制度》相关规定进行申请。

姓名:所属部门:

1、本人申请xx月xx日至xx月xx日休年假,共计xxx天。

部门经理批示xxx,总经理批示xx。

2、本人申请xx月xx日至xx月xx日休年假,共计xxx天。

部门经理批示xxxx,总经理批示xxxx。

3、本人申请xx月xx日至xx月xx日休年假,共计xxxx天。

部门经理批示xxxx,总经理批示xxx。

4、本人申请xx月xx日至xx月xx日休年假,共计xxx天。

部门经理批示xxx,总经理批示xxx。

5、本人申请xx月xx日至xx月xx日休年假,共计xxxxx天。

部门经理批示xxxx,总经理批示xx。

另:本年度全部年假休完之前,请保留此申请单作为下次申请之依据。

申请带薪休假申请书篇2

xxx:

本人工龄x年,根据xxx规定可以享受每年x天的公休假,现本人需申请休假(时间x年x月x日-x月x日),请领导予以批准为盼!

申请人:xxx

申请时间:xxxxx

带薪年休假申请说明:

1、申请写好后,先交自己的部门领导批,批了后由部门领导再交公司领导批,最后交考勤部门备查。

2、带薪年休假是国家的规定,你的单位也有相应的安排,你只要工作走得开,时间安排好,就可以休假。

3、写申请很简单,关键是你的单位有没有明确带薪休假的问题,如果还没有说此事,你写了也没用,只会自寻烦恼。

国家规定年假一般是多少天?

我国《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

(一)职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;

(二)职工累计工作已满10年不满20年的.,年休假10天;

(三)职工累计工作已满20年的,年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

申请带薪休假申请书篇3

尊敬的领导:

我自年月参加工作,工龄以年满年,根据带薪休假制度,我应享受天年休假,工作已安排妥当,现特申请年休xxxx年xx月xx日至xx月x日,请领导批准!

敬礼!

申请带薪休假申请书篇4

单位领导:

根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满xx年,不满xx年,年休假xx天的条件,申请从xx月xx日至xx月xx日止休假xx天,请予批准。

此致

敬礼!

申请带薪休假申请书篇5

公司领导:

依据国家公务员休假条例规定,机关工作人员工作年满20年可以休假15天(不含国家法定假日、双休日),本人申请休假,休假期为x月x日至x月x日,特请领导审批。

申请带薪休假申请书篇6

公司领导:

本人于xx年xx月入职,已连续工作满xx年,特申请休xx年xx月至xx年xx月带薪假共xx天,休假日期分别为xx日;剩余xx年xx月至xx年xx月带薪假及xx年xx月至xx年xx月带薪假共xx天共计xx天。

申请人:xx申请日期:xx年xx月xx日

申请部门领导:xx签字日期:xx年xx月xx日

人力资源部:xx签字日期:xx年xx月xx日

领导审批:xx签字日期:xx年xx月xx日

申请带薪休假申请书篇7

尊敬的领导:

根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于20xx年x月x日休假xx天。休假期间,我的工作已经安排好了,请给于批准为感!

特此申请

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