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党员优秀事迹材料5篇

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党员优秀事迹材料5篇

党员优秀事迹材料篇1

他,没有惊天动地的豪言壮语,只有一脸谦虚憨厚的笑容;他,没有出人头地的显赫影响,只有一段平凡朴实的经历。十几年的摸爬滚打,他把美好的青春年华,所有的聪明才智都无私地献给了矿山,献给了自己挚爱的岗位,用自己的一切表达着对矿山的热爱。这,就是__x铁矿选矿厂厂长__x,优秀共产党员,一个以勤勤恳恳工作,老老实实做人为行为准则的人。

工作上没有任何借口。只要是生产任务,哪怕充满艰难险阻,他都要保质保量地完成,尽心尽力地做好。__x铁矿矿石成分复杂,磨矿难以分解,铁精品位难以提高一直是困忧选矿的技术难题。__x担任选厂厂长以来,立足岗位,刻苦专研选矿技术,和技术人员共同探讨攻克选矿技术难关。磨矿是繁复而又精细的工艺,要根据矿石情况,不停的调节给水和给矿量,进而加大磨机处理量,提高单位时间生产效率,但还有一个指标,就是铁精粉的品位,铁精粉的品位与磨矿细度却是密不可分的,细度低,矿粉品位肯定不会高,但也并不是细度高了品位就一定也会提高,同时磨的太细,磨机的处理量就会少。为处理好这一问题,__x经常认真思考,来回往返化验室,化验矿石情况,然后自己亲自动手进行调试给水和给矿量,调节磨机的钢球配比,让磨机不仅满负荷运转,还能保证矿粉的品位和细度指标,继而把经验手把手传授大家。近年来,他自己亲自主持选矿工艺技改,使铁精粉品位在原基础上提高了2-4个。

共产党员就是要能吃苦。无论是他从事技术员岗位还是担任管理人员都凭着高度的事业心和责任感,工作中身先士卒、吃苦在前,用自己的实际行动诠释着对矿山的忠诚。

特别是他走上选厂厂长的职位后,更是时刻以四优共产党员的标准严格要求自己,以身作则把选厂打造成为了一支具有亲和力,富有凝聚力和战斗力,能啃硬骨头的和谐团队。2011年12月,全矿奋战四季度,他的叔父去世,他也没能回家为叔父送行,一心把矿山的事放在了心里的最高位置。

__x在日常工作中十分节俭,精打细算,用他自己的话说:就是要会抠会算,哪怕是一滴水、一度电、一粒矿、一颗螺丝钉也决不能浪费。在深入开展创先增优活动中,他积极响应公司和矿对标管理、降本增效的号召,想办法,找措施,带领全厂员工大搞修旧利废、节能降本活动。选厂设备陈旧老化,故障多,平均每月就得检修一次,每季度大修一次。每次检修球磨机他亲临现场,要求将拆下的旧零件重新经过加工重组继续利用到设备当中。尤其是球磨机的前后端盖、衬板、大齿轮、分级机大轴、减速机、电机等每更换一套新的费用较高,他就和机修工分析,找旧备件进行拆卸组装进行修复,大大降低了选矿成本费用。

__x说:我是共产党员,我要在我热爱的岗位上恪职

守,永不懈怠。简单的话语表达了他的人生追求。

党员优秀事迹材料篇2

,男,汉族,中共党员,19xx年11月出生,现任xx县外事侨务旅游局党支部书记、局长。他具有坚定的理想信念和较强的事业心,甘于吃苦、乐于奉献、爱岗敬业、勇于创新,在平凡的岗位上做出了不平凡的事情。在他的带领下,县外事侨务旅游局先后被县委、县政府表彰为20xx年度招商引进先进单位,被孝感市外事侨务旅游局表彰为先进单位,并在20xx年全市外事侨务旅游工作会议上作典型发言。

一、打基础、谋长远,开创旅游工作新局面

20xx年之前,xx县的旅游业处于一片空白,得天独厚的旅游资源处于养在深闺无人识的状态。随着中部崛起战略的深入实施、两型社会建设、武汉城市圈建设等方面的大力推进,xx县旅游业的发展迎来了难得的机遇。20xx年3月,被任命为xx县外事侨务旅游局局长。作为县外事侨务旅游局的首任局长,他下定决心:一定不辜负组织的重托,努力开创全县旅游业的新局面。创业是艰难的。上任之初,他面对的是一无人员、二无经费、三无工作基础等众多的困难。但是他毫不退缩,充满自信。组建机构,建立制度,组织培训,宣传促销,举办旅游节庆活动,整顿规范旅游市场,编制旅游工作总体规划,内引外联争取旅游开发资金。全身心投入工作,带领全系统干部职工从长远着眼,从基础入手,扎实工作,稳步推进,全县旅游工作迅速打开了新局面。

xx县的旅游资源十分丰富,但是多年来开发力不足,服务档次较低,基础设施滞后。于是,力主把工作重点放在招商引资、争取项目和加强基础设施建设上。县旅游局成立短短3年间,协调有关部门和企业共争取和引进资金5亿多元,加大水、电、路、通讯等基础设施建设力度,打造旅游精品景区,发展旅行社2家,星级宾馆2家,农家乐100家,组建旅游车队1家、开设旅游商品专营商店3家,结束了xx县没有旅行社,没有旅游车队和旅游商品专营店的历史,基本形成了食住行游购娱等较为完备的旅游产业体系。

与此同时,提出主抓鄂豫边区革命烈士陵园、白果树湾红色旅游经典景区和宣化店谈判旧址等三个红色旅游经典景区。在他的积极努力下,鄂豫边区革命烈士陵园通过了市级文明风景区的检查验收,目前该景区和宣化店中原军区旧址红色景区、白果树湾新四军第五师革命纪念馆正在积极申报3a景区。

二、舍小家,顾大家,体现共产党员高尚的品质

是一个精力旺盛、不知疲倦的人,他率先垂范、爱岗敬业、忠于职守。20xx年12月,在举办xx县旅游开发项目招商推介会期间,由于时间紧、任务重,人手少,资金缺。为了把准备工作做得更充分、更细致、更有特色,他白天同县委县政府的领导一起深入现场,协调处理各种问题,晚上又与材料组的同志共同研究文字材料,经常工作到凌晨两三点钟。为节约资金,提高工作效率,他亲自设计策划旅游画册、招商指南和宣传展板。有时为了赶时间,他连续在办公室工作十几个小时。而此刻不幸也降临到了家中,多病的父亲病危,亲人需要他的照顾和安慰,因单位里人手非常紧,他仍然坚持带领全局干部职工进行紧张的筹备工作,并没有抽时间回去看看。忠孝不能两全,一头是瘫卧在床的父亲,一头是工作的需要,他毅然坚守在自己的岗位上。身先士卒、爱岗敬业的精神得到了领导和同事的一致好评。在大家的共同努力下,确保了各项工作的顺利开展,招商推介会取得了圆满成功,共签约项目项目8个,签约资金4.2亿元。项目落地后,他又主动和客商一起办理各种手续、积极协调各方面的关系,帮他们解决建设中的具体问题。

三、讲廉政、重实干,发挥职能促发展

刚到旅游局上任,他就倡导局机关要内强素质,外树形象,并且以身作则,严于利己。在机关人事、财务、审批等方面坚持用制度管人,用制度管事;在干部提拔、评选先进方面,他坚持走群众路线,讲究公开公正。他团结同志,作风正派,对班子成员和机关干部一视同仁,不偏不袒,看人品重实绩,充分发挥干部职工的最大潜能。他顾全大局、雷厉风行,凡是上级交办的和局里研究确定的工作,他千方百计克服困难,调动多方面积极性,坚决完成任务。他常说:不要过程要结果,今天能做的不要推到明天。对布置给股室和相关业务单位的工作,他总是提醒大家有困难及时提出,出面帮他们协调解决。为拓宽融资渠道,他总是四处奔波。通过积极争取和主动沟通。20xx年11月,争取到日本大使馆总额为1000万日元无偿援助我县城关卫生院设备的项目;深入推进引智工程,对双低油菜和波尔山羊两个基地进行扶持,树立了黄家厚等一批养殖大户典型,带动了当地群众共同致富。

面对荣誉和成绩,没有丝毫的自满和懈怠,他正以特有的坦诚直率、坚韧顽强的人格魅力,激励鼓舞着全县旅游战线的同志努力奋斗,去创造旅游事业更加美好的新天地。

党员优秀事迹材料篇3

xx高速公路有限公司平阴南管理处党支部xx,女,30岁,本科学历,中共党员。2007年毕业于xx农业大学地理信息系统专业,2014年在xx建筑大学攻读工程硕士学位。2007年到xx高速工作,先后担任了收费员、综合科办事员。她深深地热爱着自己的岗位,在平凡的岗位上,坚持不懈地努力追求、精益求精,把党建、精神文明创建、宣传等工作开展的有声有色。

一、抓好党建工作,开展文明创建

(一)开展党建工作,认真履行职责

2008年,该同志担任了公司团委委员和管理处团支部书记,负责团务工作和精神文明创建,2010年竞聘到平阴南管理处综合科负责党务工作。

她先后组织开展了党的群众路线教育实践活动、三严三实主题教育活动、两学一做专题学习教育。今年来,党中央对在全体党员中开展两学一做学习教育做出部署后,平阴南党支部根据公司党委统一安排,及时召开专题会议,紧密结合工作实际,制订了实施方案。在实施方案中,党支部制定五项措施扎实推进两学一做学习教育不断深入。目前,党支部制作了党建展板,开展了理论学习和党支部书记上党课、讲党史活动。

(二)创建文明单位,成绩硕果累累

工作七年来,她带领管理处青年集体先后获得三八红旗集体xx省省直机关青年文明号文明收费站等荣誉称号。在百日劳动竞赛期间,她组织收费员开展业务比武、点钞比赛,学习两转体、两点头、露八齿微笑服务流程,进一步提高了业务水平,树立了收费窗口形象,拉近高速职工与群众之间的距离。她组织成立了学雷锋志愿服务队。服务队志愿者在收费广场发放地图、宣传材料,给过往驾驶员讲解高速公路行车安全知识,并提供指路服务。受到了过往司乘人员的肯定,群众满意度95%以上。

二、做好宣传工作,树立窗口形象

刚参加工作时,她担任平阴管理处收费员。有一次,单位组织高速公路消防应急演练,领导安排她给解说员写解说稿,她牺牲休息时间,研究应急预案,学习专业术语,并多次上路预演。为了找准最佳的解说时机,她下了一番功夫,从距事故现场1600米的标牌算起,根据锥标摆放的位臵与间距,反复推敲解说的内容。她在脑海中模拟了一遍又一遍,终于写出精彩又专业的解说稿。当应急演练结束后大家如释重负时,她又不知疲倦地整理起新闻稿,24小时没顾上休息,熬得眼圈乌黑,完全忘记自己是下夜班。就是凭着80后这种扎实、忘我的敬业精神,她被任命为宣传员,担负起管理处xx高速简报、公司网站的投稿工作。

她逐渐摸索新闻题材的写作,每逢重大活动,她都用笔记录。七年来在公司简报上发表文章70多篇。在《齐鲁晚报》上发表了《青年志愿者发放明白纸》的新闻,在《xx青年》杂志上发表了《树窗口形象、展xx风采》的文章。她多次获得公司先进宣传工作者称号。2013年获得xx高速团委举办的中国梦青春行征文比赛一等奖。

三、帮助困难群众,服务于基层组织

xx同志持之以恒的奉献精神,深深打动着每一个人,也深受领导同志们的好评。在多年来的实践过程中,她体会到从事这个职业的幸福感,更坚定了她的信念。

(一)情暖司乘人员,热心服务群众

2010年6月15日晚8点,正在值夜班的中队长发现一名手拿菜刀、衣衫破旧、举止怪异的男子出现在收费广场上,立即通知了正在值班的xx,她到达现场拨打了110。这名男子年龄二十岁左右、不会说话、走路一瘸一拐的,当大伙试图靠近时他就把刀架在自己的脖子上,他能听懂问话,但是嘴一张一合却发不出声来,xx耐心地询问他渴不渴、饿不饿,他只是点头。她给他倒上水,拿来馒头和西瓜,将他稳定下来,通过观察手势来判断他说的话。最终他在地上写出了一个名字和一个手机号,民警赶到后拨通了这个号码,联系到他的父亲。2个小时后,他的父母赶到了平阴南管理处。父亲说:儿子今年19了,9岁就得了精神病。这回跑出来20多天了,家人天天出去找,一直没消息,都快急死了。幸亏你们给我们取得联系,太感谢你们了。

xx多次帮助困难群众,为司乘人员排忧解难做好事更是不计其数。2013年她被省厅公路局评为优秀共产党员,2013年被公司评为工会积极分子,2010年、2015年被公司评为优秀共产党员。2014年她获得公司最美劳动者荣誉称号,2014年被公司评为先进个人。

(二)资助贫困学生,爱心传递你我

2011年当她得知xx镇中学两姐妹因父母有病导致家庭贫困时,她感到非常心酸,于是主动找到她们家,送去羽绒服、复读机、学习用品等,鼓励她们好好学习,之后她每年都会把自己的稿费捐给两姐妹。如今两姐妹都以优异的成绩考上了平阴一中,虽然高中的学费和生活费加重了家庭负担,但是她们的母亲说有你这个大姐姐,我们就不用担心了。她决心一直帮助她们完成学业。

她到驻地xx中学找来了贫困生资料,制定了长期的帮扶计划。号召团员青年捐款2万多元,对xx镇中学的10名贫困学生进行资助。教师节到xx中学送温暖,春节期间到贫困生家庭走访,定期给贫困学生捐钱、送物,解决他们生活上的困难。受到当地政府和群众的一致好评,平阴南管理处被xx镇政府评为尊师重教先进单位。

七年来的收费站基层工作生涯,使她真切地感受到她所从事的是公路事业中最光辉最神圣的职业。她将继续把满腔的热情和辛勤的汗水投入到工作中,为公路事业再添辉煌。

党员优秀事迹材料篇4

作为一名优秀的共产党员,我在工作岗位上始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,较好的完成各项工作任务;时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,得到广大干部群众的普遍好评。

一、坚定理想信念,树立党员形象

在日常生活和平时的工作中,我不断坚持学习党的路线、方针和政策,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作,党的一系列理论来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念。在工作中,我用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,珍惜党员的光荣称号,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和业务能力,维护党的团结统一,积极完成党的各项任务。

二、勇于开拓创新,努力做好本职工作

作为一名一线教师,我以完成本职工作为依托,发挥党员的模范带头作用。作为班主任,我能够用党的先进思想教育和引导学生,让他们牢固树立为人民服务的精神,关心集体和他人,并努力建设好自己,掌握本领,为了未来能够更好地为人民服务做好充分准备。

我所教授的英语课程,深入浅出,注重高度,体现趣味,得到学生的广泛好评,并作为人教社新课程培训专家去__等地做培训讲座和研讨。送课下乡活动,也是我有机会为更多的更需要的人送去我的思想、知识和方法。

对班级的特困学生,我积极帮助,一方面自己掏腰包资金赞助,另一方面,寻找赞助,以便能够程度低帮扶他们,让他们体验到我们社会的温暖。

“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,是我作为一名共产党员对生命价值的追求。全心全意为人民服务是我党的一贯宗旨,作为一名共产党人,我恪守着“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言。我知道作为一名新时期的共产党员自己所做的这些努力,离优秀共产党员的标准和要求还远远不够,为此,在今后的学习、生活和工作中,我会更进一步加强学习,严于律己,时刻牢记党的教导,继续加倍努力,提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平,为成为一名名副其实的优秀共产党员而不懈努力。

党员优秀事迹材料篇5

中建三局三公司太原南站西广场项目现有人员共36人,其中党员9名,团员18名,全体员工平均年龄在30岁以下,这样一支年轻而富有朝气的队伍,一步一个脚印,一步一个台阶,在中建铁军的众多队伍中脱颖而出。项目成立以来,在以工期短,速度快,边设计边施工为最大特点的太原南站项目面前,全体管理人员和广大职工团结拼搏、创新管理,围绕“攻克工期难关,降低成本获效益,积极争创先进工人先锋号”这个目标,以科学的管理和过硬的素质,自我加压、迎难而上,截止目前工程已施工过半,广泛受到太原市乃至山西省业界的好评,山西省常务副省长李小鹏、太原市常务副市长任在刚等省市领导经常视察项目,除此之外中建总公司副总裁马泽平一行视察项目时也对太原南站项目高度赞扬。

太原南站西广场工程是中建三局十大重点工程,是太原市建筑业首个bt工程项目,是城市的地标性建筑,是城市未来的窗口,是太原率先发展、提升城市品位和功能的重大项目之一,也是山西省转型跨越发展的重大工程之一,它的建设将对提升太原形象、促进山西省经济增长和提高人民生活水平起到极大的促进作用。工程总投资30亿元,建成之后将成为华北地区仅次于北京南站的第二大综合交通枢纽工程。

太原南站西广场工程分为太原南站公交车场站和太原南站北侧商业区,太原南站公交车场总建筑面积24273平方米,主体结构混凝土量约为36000方。自开工以来,就面临工期紧、任务重等各种困难,今年5月,业主再次压缩工期,主体结构工期缩短了一半,项目部成立邵贵江青年突击队,克服重重困难,保质保量的实现了提前封顶。6月25日上午xx点18分,公交车场举行封顶仪式,标志着太原南站西广场公交车场主体结构提前35天胜利竣工。仪式上副指挥长刘靖伟宣读了中建太原城区基础设施投资有限公司和中建太原南站西广场工程指挥部联合发来的贺信。高铁公司总经理李同立也高度赞扬中建三局敢打硬仗的铁军风采,在公交车场主体结构施工中仅用了65天时间完成了14个仓段的相继封顶,创造了一个奇迹。太原南站北侧商业区从今年3月1日破土动工至今,在没有正式施工图的前提下,项目部克服了重重困难,仅用时3个月完成了30万土方及3万根灰土挤密桩的施工,为后续工作赢得了宝贵的时间。

就是这样一个工程,让项目成员感到无比光荣的同时也深感身上的胆子之重,项目部在工期紧、施工难度大、施工工序多、设计变更大等情况下,克服重重困难,实现了公交车场的提前封顶,创造了奇迹。火车跑的快,全凭先锋带,这样一支尖锐队伍就是始终以争创为己任,汗洒太原。在项目经理邵同志的带领下,该项目部迅速有序的组建起邵贵江青年突击队,以高效高质的精力迎接施工中的各种困难和挑战;并随时做到明确分工,责任到位,确保太原南站项目明年6月底通行目标的顺利实现。

在公司的总体指导下,项目部始终将节能环保、降本增效为施工准则严格要求每一个施工建设人员。在开工初期项目部就从承包方案制定、技术措施、工序安排、设备使用、材料管理、劳动合同制定等,各个方面进行系统运筹。为保证按时完成任务,项目部采取了“动态控制,实时调整计划”的进程控制策略,与施工队伍签订安全生产协议,进度生产协议,编制项目整体年、月、日进度计划,并根据此计划要求各工序作业队伍根据自身情况编制进度计划,项目部再按计划统一安排机械、材料供应。最大限度调动各作业队伍的生产激情。技术创新是提高工程建设效率、降低生产成本的重要手段,为了保证项目的进度和质量,项目部技术人员积极与设计院及勘测院等专家学习探讨,大胆尝试,更多的新技术用在了施工现场,良好的效果受到业界人士的认可和赞许。

在追求成本与创新的同时,项目部对安全质量工作也无一丝的放松,坚持“安全第一,预防为主”的管理理念,施工现场安全问题实行一票否决制。项目部每天派安全专员盯住施工现场,跟班作业,抓住关键,超前预防。所有进入施工现场的工人及管理人员都参与了各级部门组织的安全教育及安全交底活动。此外,对新进场的施工人员进行全三级教育,并签名确认;实行特种作业的人员持证上岗制度,严格遵守机械操作规范。正是一系列新颖而行之有效的措施使得太原南站项目部在安全质量工作上硕果累累,得到了上级的认可和业主单位的一致好评。

没有钻研就没有进步,作为公司的先锋队伍,太原南站项目部始终将钻研再造作为项目部发展的原动力,在项目经理的带动下,项目部人员都非常注重自身专业素质和能力的提高,除积极参与公司组织的各类培训学习外,还利用雨雪的非施工时间进行集中培训学习,真抓实训,采取培考结合方式,加大培训效果评估及后期绩效的关注,项目部先后组织施工技术知识、安全文明生产知识、各项管理知识学习达8次,受训次数达53次。项目部继承和发扬公司新老员工传帮带的良好传统,进行实践指导,使新老员工达成一致,创造更大价值。

注重各方面协调发展,构建和谐团队始终是项目部的管理目标。以和谐促效益,以效益促和谐,这支队伍就是这样向着良性循环的轨迹发展。自成立以来,项目部坚持一手抓效益,一手抓和谐,组织员工开展丰富多彩的活动,以9名党员为先锋,18名团员为辅帅,多次观看爱国教育片,每月不定期的球类赛事纷呈不断,这使项目部的每一位员工既能在紧张的工作环境中得以放松,在放松的环境中交流感情,项目部的36名职工像拧成的一股绳,有着无穷的力量。同时项目部积极参与和谐创建工作,组建青年文明岗,青年员工在公司劳动关系和谐企业创建中发挥着不可磨灭的作用。

为最大限度地挖掘干职工潜能,充分调动工作积极性,有效地规避bt项目、市政工程和湿陷性黄土地区施工的安全、质量风险,创造企业最大效益,打响品牌,施工队坚持以制度管人,靠制度保安全,保质量,先后制定和完善了目标管理制度,质量验收制度,安全管理制度,能级管理制度和民主决策制度,努力将安全、质量和效益贯穿于创建工人先锋号活动之中。对每一单工程业务,施工队都要从安全、质量和效益上进行可行性分析,通过班子集体研究通过后,形成施工方案,决定项目经理负责人,签订安全、质量责任状,并在施工期内进行严格的监管,发现问题及时予以解决,施工验收后再进行公示,接受群众监督。正是这样的认真较劲,项目部保持了一贯的优质高效施工作风,在安全、文明施工、质量、进度等方面多次得到业主的称赞,在进度方面创造了中建三局的“太原速度”,为企业发展树立了口碑,成为中建在太原乃至山西市场的一个重要标志。

成绩属于过去,项目部认为创建工作仍任重而道远,在后段创建工作中,将会不断加强和提高自身竞争优势,一如既往地保持创建工人先锋号常建常新的形式和作用,使项目先进性更优,模范作用更强。

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