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团建培训心得5篇

通过不懈的努力,我们积累了许多有益的心得体会,为自己的未来打下基础,只有保证思绪清晰,才能将心得写得更有条理性,下面是有美篇范文网小编为您分享的团建培训心得5篇,感谢您的参阅。

团建培训心得5篇

团建培训心得篇1

在公司的精心安排下,为期两天的新员工入职培训结束了,复盘整个培训过程,收获满满;培训的各个环节仍历历在目,每个项目体现的意义让人记忆犹新。

整个培训由户外拓展训练和室内课程两个部分组成,培训过程中,参训人员相互了解、相互配合,既锤炼了团队精神,又提高了职业素养。

户外拓展训练是寓教于乐的过程,各个项目都有其内在意义,每完成一个项目,都让人体会深刻。

公司如何高效运转呢,传真游戏给出了答案。合理分工,坚决执行,信息有效传递。每个人都有自己的岗位,都有对应的职责,分工明确,执行力强,才能更好的完成任务,让公司更好发展。

勇于挑战自己,才能看到更美的风景,断桥项目很好诠释了这一点。当你在高处踌躇不前时,队员们地鼓励让你充满力量;当你重整旗鼓迈出第一步时,直面挑战的你已经在蜕变;当你鼓足勇气跨向另一边时,队员们地欢呼让你信心倍增;当你完成挑战,缓缓下落时,感觉一切都值得。

我从高处倒下,没有丝毫犹豫,一双双臂膀将我支撑,稳稳落地,是信任让我更加勇敢,是团队让我从容自信。背摔的意义莫过于此。

在盲人方阵项目中,我们团队完成效果不太理想,虽然存在很多问题,但让我收获最多。明确目标再行动,否则事倍功半;遇到新情况多思考,否则错失良机;磨刀不费砍柴工,急于求成反而功亏一篑。

如何在绝境中求生,如何跨越四米的高墙。当踩着队员的肩膀奋力爬上时,当队员伸出双手向上托举时,当先行者用力向上拖拽时,当全员站在墙顶一起欢呼时,团队的意义印刻在每位队员心间,一切尽在不言中。

室内课程包括职业化素养与修炼和商务礼仪两个模块。在认识职业化的基础上,明确职业化人才标准,职业人的工作动机;而作为职业人,在今后的工作中,需要明确努力方向,培养责任意识,提升职业能力,为公司创造更多价值。

最后,感谢公司提供此次培训机会,我将以此为契机,将所得所想应用于今后的工作之中,不断提升自己,为公司发展贡献自己的一份力量。

团建培训心得篇2

20xx年10月3-4日,公司组织我们到xx拓展基地进行为期2天的团队拓展训练,在这两天的拓展训练中让我深深体会到团队协作和相互信任在工作中重要性,同时这次拓展训练也让我突破心理极限,战胜心魔,重新认识自己、挑战自己、超越自我。

依然清晰记得刚到拓展基地,邓教练上第一堂课时,要求我们忘记年龄、性别、职务,把自己当成一位18岁小伙子、大姑娘全身心、充满激情的投入到这次拓展学习中来。先让我们回放一下这两天11个项目:

“高空抓杠”、“攀岩”这两个项目让我突破心理极限,重新认识自己、挑战自己并超越自我。正如邓教练所讲人的潜能无限,日常工作与生活,人们所展现的能力仅是其自身能力的20%-30%,剩下的潜能发挥不出来是因为我们有一个心魔,这个心魔就是我们最大的敌人,而这个最大的敌人就是我们自己。那么我们应该如何克服心魔、战胜自己,就依平常工作与生活来说,当我们遇到困难时要坚定信心、积极努力、付诸行动,相信自己永远是最棒的,成功离自己只一步之遥,只要坚持不懈,成功一定会属于自己。作为管理人员,当下属工作遇到困难时,要及时给予鼓励、指导、肯定,信任自己的下属一定可以完成任务。

“信任背摔”、“风雨人生路”这两个项目让我体会到信任与被信任都是一件非常难能可贵的事情,被信任也是一件非常荣幸的事情。在平常工作中,要信任我们的同事,只有这样,团队之间才能更好的相互配合、支持与帮助,更加紧密的合作;真正一个好的团队是建立在自信、信任的基础上。“风雨人生路”让我真真切切再一次体会换位思考的重要性,正如一位队员所说,当中蒙上眼睛的队友就如同我们的员工,我们要如何取得员工的信任,我们要用换位思考,站在对方的角度去考虑问题。作为管理人员,我们在平常工作安排时,要顾及员工的感受;当今是21世纪,在工作安排时要多用请和商量的口语争取员工主动接受工作任务。要把员工当成家人,当其在工作中遇到困难时,要及时伸出援助之手,给予关心、支持和帮助;当其在工作中出现差错时,要给予包容、谅解与安抚,切忌一味进行指责与抱怨,那样只会令问题越来越槽榚,也不利于团队建设;作为管理人员,要勇于承担责任,只有那样才能令团队更具凝聚力,越来越团结、让团队队员产生归属感、使命感、荣誉感,从“要我做向我要做”的角色进行转换。

“模拟过沼泽”、“七色板”、“大脚板”、“地雷阵”、“cs对抗”、“过电网”、“毕业墙”这7个项目让我深深感触到团队协作的重要性。团队是由员工和管理人员组成的一个共同体,这个共同体由管理人员统一指挥、沟通、协调、控制,合理利用每一位团队成员的知识和技能协同工作、群策群力解决问题,达到共同的目标。俗话说“人心齐,泰山移”这句话生动的形容了团队协作的重要性,现在是新世纪,那种大侠式的个人英雄主义早已过时了。团队协作讲究分工明确、明确领导者,合理利用每一位成员知识与技能,将成员安排在合适的岗位上,充分发挥其潜能。在此次“七色板”拓展项目时,每个人都按耐不住,跳将出来,指挥一下,影响了其他同事才智的发挥,也造成了局面的混乱,通过这个项目体现了团队协作中领导者的作用极其重要。

团队协作能激发出团体不可意料的潜力,团队协作做出的成果一定超过各成员个人业绩的总和。个人与团队关系就如小溪与大海,小溪只能泛起小浪花,大海却能激拍出惊涛骇浪,个人只有将自己融入团队才能发挥出个人的作用。团队精神就是大局观念、互助协作和服务精神的集中体现,它的核心就是协同合作。团队精神对任何一个企业来说都是不可缺少的企业文化。感谢客户和公司给予我们这次拓展训练的机会,我将竭尽全力,将此次拓展训练的.团队精神带回、引入日常工作中,营造一种良好的企业文化,将产品品质做得更好,为公司实现永续经营,打造百年企业作铺垫。

拓展训练是目前世界上最成功、最受欢迎的户外体验式学习方式之一。它利用崇山峻岭、瀚海大川等自然环境,采用国际流行的户外训练方法,通过各种精心设计的拓展训练项目,在应对挑战,解决问题的过程中,达到磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队的培训目的。

一、团队的利益是最大的利益

在每个项目中基本都需要发挥团队的力量,所以需要我们每个人都必须放下自己的个性与喜好,以团队的利益作为最大的利益,尽力做好自己任务的同时,更要注意整个团队的协作与配合,只有这样,才能赢得胜利。竞技中是这样的,在以后的工作与学习中更应如此。那么一个好的团队,又应该是怎样的呢?

一个优秀的团队必须有明确的目标。只有设定明确的目标才能使一个团队产生共同的行动方向和行动力,这一点无论是个人或团队在工作中必须要确立的。

一个完美的团队都会以团结为核心思想。在面对各种困难和挑战时,团队的凝聚力、相互关心、激励、包容,无形中使团队更加团结。

一个成功的团队必须要有素质过硬的决策者,决策者代表了团队的方向与大局。决策者需要具备良好的分析能力、判断能力、决策能力、大局意识与团队意识。面对目标团队每个成员都会产生自己的方案,这就需要一个领导出来,对大家的方案做决策,以确认最好的解决方案。如若不然,大家在争吵中浪费时间,在各自为政中浪费精力,到最后,可能团队目标没有完成,还是乱成一团。

二、要有一种坚持的精神

曾经参加过一个企业培训,听了一句话,至今仍是很难忘,“明天很美好,后天也很美好,你却死在了今天晚上”;中国人也有一种传统的美德,称为“善始善终”。这些都在告诉我们要坚持到底。在空中独木桥、八字桥、毕业墙等项目中,都要求我们必须学会坚持,坚持到最后,坚持到你的极限。其实这种坚持,源于心中的目标,源于必胜的信念,源于不懈的追求。真希望这种坚持的精神能够贯穿我们mba学习的整个过程,贯穿我们每个人的生活和工作中。

三、10级mba每个人都很优秀

在竞技和娱乐之余,同学们彼此认识和熟悉的时候,了解到了很多同学的职业、经历,发现每个人身上都有一个奋斗的故事,每个人都有其自身的闪耀。有的人成熟稳重,有的人热情开朗,有的人温文尔雅,有的人乐观自信;有的来自金融机构,有的来自政府机关,有的来自大型央企,有的来自外资机构,有的来自民营股份,有的来自自我创业。不同的性格,不同的职业,不同的背景,不同的职位,从而也注定了不同的故事。古人云“三人行,必有我师焉”。在我们三十人同行的岁月里,每个人都是一颗璀璨的明珠,在自我闪耀的同时,也在互相照耀着。

团建培训心得篇3

在公司的精心组织下,我经历了人生中的第一次拓展培训正是这一次的拓展训练,我相信在我今后的工作中有很大的帮助,使我终生难忘。

第一天的拓展训练,空中单杠和夺泸定桥让我体会到怎样去克服恐慌,敢于面对困难。在经过破译密码的训练我学会和同事怎样去沟通,沟通和理解,也需要相互配合和协调,在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,才能完成共同的任务。在电网的训练中懂得与同事协调的重要。

第二天的拓展训练。相互信任是团队建设的基石,离开信任的团队是松散的团队,是毫无战斗力的团队,在“信任背摔”项目中,就最能这一点,每个人站在高台上,身体直直的向后倒下,仅靠后面的同事双手托住,需要很大的勇气与信任,而事实,只要我们信任我们的团队,朝向我们的目标努力迈进,我们就一定能取得成功,战胜自己。

我们面对最后一个项目是我们太阳队和快乐队共同组成一个团队,五十多个人在一定的时间内,要翻越4.2米高的“毕业墙”。一个人的力量是无论怎样也翻不过去。在我们经过仔细的研究作出一个先以三层的人梯运送第一位同事先上去然后用两层人梯运送,先上去的同事在上面用手拉的方式使同事翻越,最后余下的两人与一人踩在另一个人的肩上站直给上面的人拉住他的手时下面的同事紧紧的抓住该同事的脚给上面的同事一起拉上去的方法。只要我们团结在一起,齐心协力就没有什么不能完成的。这次拓展训练让我时刻提醒自己,时时保持积极进取的人生态度和团队合作精神!在工作中,要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用激情和意志重新面对每一天的工作。

团建培训心得篇4

有人说,青春是一首歌,充满着活力,动人的旋律。有人说,青春是一幅画,包饱含着瑰丽,浪漫的色彩。我说,青春是一团火,燃烧着青年奋斗的激情,诠释着人生价值。

在100年来的奋斗历程中,不是凭空得到的而是每个时代站在前列的青年贡献青春换来的,共青团为了驱逐黑暗,迎接光明,为了祖国的独立跟富强,用热血和生命谱写一首最壮志的青春之歌。如今,100年前的共青团已作为光辉的一页载入中华民族的史册,然而,100年前不仅是历史代表事件,它更是一种精神,一种伟大的精神,是当代青年肩负责任和使命,更需要我们青年学习跟弘扬下去。

作为新时代的团员在迎接建团100周年纪念日,锚定了新的时代坐标,吹响了新的奋进号角。青春,不仅仅代表年轻,更意味着希望、勇气、奋斗和梦想,让我们以青春之名,一起奋斗奔跑,不负青春韶华!青年是整个社会力量中最积极,最有生气的力量,国家的希望在青年,民族的未来在青年。青年是充当非常重要的一部份,青年时代选择吃苦就选择了收获,选择奉献也就选择了高尚。青年时期多经历一些挫折、考验,在挫折中成长,在考验得到磨砺。

青春正当时,怎样才能不辜负青春呢?在一定的年龄段,做着有价值的事情,我们可以用满腔热血去奋斗去奔跑,以梦为马,以心为剑,少年远行,不为将来。一个青春一个故事,年轻的我们,行途漫漫,必将无数次地经历这些。但要坚信,路途虽遥远且坎坷,只要我们驰而不息,勇往直前,纵令落后,纵令跌倒,终有一日,会走到尽头。其实,年轻时多吃些苦,历些磨难,实际上都是好事儿。它会让你悄然地换了种性格,变得不再畏惧任何困难,更能学会独自面对那些破事,让你稚嫩的心灵强大成熟起来,推动着你砥砺前行,给予你生命的力量。或许,我们唯有在一次次的磨砺之中才能不断地突破自我,让自己变得更为出彩。相信等苦尽甘来时,山川星月、江河湖海都将作为我们的贺礼,我们走的远,并不是给别人看,而是为了在这个美好而幸福的人间,成为最好的自己,无悔青春。

青春之所以美好,在于它前途无限,激发无限的可能,我们作为新时代青年,要树立信仰,贡献自己的青春力量,拥有不畏艰险、冲锋在前的力量;要不断学习,不断提高自己学习能力,让青春拥有更多的能量,用知识为青春赋能;要努力奋斗,用奋斗为青春添彩。我们相信,中华民族伟大的梦想,终将在一代又一代青年人的不懈努力中变为现实,五四精神也将在传承中熠熠生辉。

团建培训心得篇5

在短暂的团建活动中,我们半仙队共同完成了团队升塔、贪吃蛇、不倒森林、循环报数、欢乐节拍等一系列的团建活动任务,在寓教于乐的团建活动中受益匪浅。

让我们拓展感悟最深的就是团队圣塔,在第一轮比拼中,由于我们缺乏有效的领导,没有找到正确的方法,导致整个团队处于迷茫的状态,每名队员面对花花绿绿的小圆块不知所措。在第二轮中,我们虽然找到正确的方法,每个人也明确了自己的角色,但是在执行过程中,还是因为有队员出现错误、后面的队员不能及时作出应变,结果还是不尽人意。经过对前两轮的总结和反思,在第三轮中我们团队制定了完善的方案、分工明确,出现问题后就及时进行了调整,最终顺利地完成了挑战任务。我们半仙队在这三轮挑战的中逐渐磨合、完善、成长。在接下来的贪吃蛇、不倒森林等项目中,发挥越来越好,配合越来越默契。

本次的团建活动,让我们深刻地认识到:一个团队的成败取决于它是否具备有效的领导力、正确的方法、快速准确的执行力以及相互之间的协作能力。同样,我们在日常工作中,要树立团队意识,从整体出发,发挥自己的最大能力,才能助推公司一步步地走向辉煌。

感谢集团给我们这样一次成长的机会,让我们在职场适应期,及时调整状态,快速转换角色,为我们今后更好的工作、学习奠定了坚实的基础。相信在中慧的这个大平台上,通过不懈的坚持和努力,我们一定会走的更远、飞得更高。

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