明确的时间安排是落实工作计划的关键要素之一，工作计划需要经常评估，以确保我们仍在正确的轨道上，下面是有美篇范文网小编为您分享的保卫科年工作计划6篇，感谢您的参阅。
保卫科年工作计划篇1
一、认真学习，提高素质，求真务实，干好本职年我们公司工作的指导思想是：以“后勤围着生产转、生产围着销售转、销售围着市场转、经营围着效益转”在新的一年里，我们要认真学习和落实公司的各项文件精神以及各项规章制度，以振兴企业经济为总目标，维护公司治安稳定为总要求，增强大局意识、政治意识、忧患意识和法治意识，与时俱入、公正执法，加强保卫队伍正规化建设，加强保卫人员素质建设，全面提高保卫工作水平和保卫队伍战斗力，切实担负起维护公司治安稳定和保障员工家属安居乐业的重大责任树立良好的保卫形象，转变旧的工作作风，团结一致，把我公司的安全保卫工作做实，把公司的各项规章制度及安全保卫措施落实到实际工作中去。
二、搞好内部治安管理，确保公司内部稳定为了维护公司治安持续稳定，20xx年我们还要认真贯彻落实《企业、事业单位内部治安保卫条例》和“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的工作方针，以及公司的各项安全保卫工作措施，入一步加强公司内部安全防范工作，认真落实安全保卫责任制，与车间科室签订综合治理、安全保卫目标责任书，切实把安全防范的工作落实到基层，落实到每一位员工身上20xx年我科将对生产区内的各车间科室，进行每月一次的安全检查，检查重点就是工具箱、更衣柜我科还要充分利用公司安装的监控设施，把安全事故的苗头消灭在萌芽状态我们保卫科三班值班人员还要针对要害部位重点观守、严密防范，加强内部治安的责任感和紧迫感，预防和减少各类案、事件的发生，确保本年度内不发生重大案事件重点加大对破坏、盗窃、酗酒滋事、打架斗殴等案件的打击力度，为我公司的正常生产、工作和生活创造一个良好的治安环境。
三、搞好消防管理，预防火灾事故年，我科将对生产区工作人员带烟带火情况加大检查力度，果断杜绝带烟带火上班的不正常现象，为公司的防火安全打下坚实的基础在做好消防安全防范工作的同时，我们还要积极开展防火安全教育和灭火训练。20xx年“五一”节前后和11月9日“119”消防宣传日期间，组织重点要害部位(特殊工种)人员进行两次防火、灭火技能训练，使在生产区内工作的人员人人都会使用灭火器，在一旦出现火警时，能够及时的扑灭初起火灾，减少损失另外在本年度内上一次防火灭火知识课，使广大干部员工入一步增强防灾、抗灾的整体能力，为公司的健康发展打下良好的消防基础!
四、抓好宿舍管理，为员工服好务年我们要入一步加强宿舍楼的管理工作，确确实实地为工作在一线的员工创造一个良好的生活空间和舒服的休息环境20xx年我们将对单身宿舍的卫生间、水房入行维修、清理，对下水管道入行维修改造申请公司对女工楼的房顶下水管入行改造，以解决室内漏水的问题我们保卫科一定入最大努力，把单身宿舍的各项工作做好，真正地让在宿舍楼居住的员工满足。
以上是我企业20xx年的安全保卫工作计划，我们一定会认真做好保卫科分管的各项工作和领导分派的临时任务，努力为一线员工服好务，为我们的企业值好班，为我们公司的发展做好我们的后勤保障工作。
保卫科年工作计划篇2
一、指导思想
竖立围绕公司生产经营中心工作，认真贯彻国务院颁布的《企业、事业单位内部治安保卫条例》，坚持“以预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的工作方针，坚持“谁主管、谁负责”和“综合治理一票否决”为原则，认真落实稳定工作责任制和综合治理责任制，全面构建公司内部治安防范，维稳长放机制，实现发案下降，员工违法犯罪减少，员工队伍稳定，治安秩序良好的工作目标，为全公司各项工作的开展营造良好的内部治安环境。
二、奋斗目标
1、公司治安形势稳定，杜绝重大刑事案件、治安灾害事故和火灾事故的发生，重点防范部位无盗窃案件发生、要害部位无重大责任事故和破坏性事故发生。
2、职工刑事发案率不超过职工总数的2%，职工犯罪率不超过职工总数的1%，职工受到行政处理的不超过职工总数的8%。
3、加强政治思想教育工作和法制教育工作，杜绝集体上访、停产事件发生。
4、加强民事纠纷调解工作，积极化解矛盾，杜绝民转刑事案件发生。
5、完善劳动关系预警机制，依法调解和处理带动关系，维护企业和职工合法权益。
三、重点工作及措施
1、把维护稳定摆在首位，坚持稳定压倒一切
（1）广辟信息渠道，及时解决问题，积极开展调查研究，
及时发现和掌握各类不安定因素，对反馈的问题进行综合分析，对有可能发生影响的问题，积极制定措施妥善解决。
（2）正确疏导矛盾，化解种种纠纷，化解消极因素，做到及早发现，正确疏导，将矛盾控制在基层，消灭在萌芽状态，杜绝和防止集体上访事件的发生。
（3）做好突发性事件的预防和准备工作，树立超前意识，制定可行性预案，确保各类问题发现早、控制住、处理好。
2、坚持标本兼治，打防结合，全面落实综治措施
（1）坚持不懈的加大违法犯罪行为的打击力度，结合公司实际，强化工作措施，适时开展专项斗争和各项治理活动，确保治安秩序稳定。
（2）完善防范机制，限度地降低可防性案件的发案率，深入发动群众，落实群防群治措施，提高自防自控能力，进一步落实人防、技防、物防“三位一体”的防范措施，提高重点防范部位和要害场所监控能力。
（3）加强和改进思想政治工作，深入开展形势、政策、民主法制教育，引导职工增强法制观念，依法办事，遵纪守法，坚决同一切违法犯罪行为作斗争，自觉维护全厂安定团结的大好局面。
（4）凡我公司所出现聘请的短期合同工、临时用工，必须到保卫科先注册、登记。同时签订治安管理责任状，交纳治安保证金500元/人/年（保证金交保卫科，如民工年内未发生各类治安问题，保证金全数退还）。
3、强化基础建设，提高综合防控能力
（1）深入持久开展系列活动，综合治理各项措施落实在实处、消除隐患，堵塞漏洞，不给犯罪分子以可乘之机
（2）加强治安保卫工作规范化，夯实工作基础，全面落实责任，按照规范管理的要求，强化管理措施，做好治安保卫基础防范工作。
（3）强化消防管理，在消防安全管理上，各部门、各单位要强化领导，主要领导亲处过问，主管部门切实负责，相关部门形成合力，做到谁主管，谁负责，谁检查，谁负责，谁签字，谁负责，切实把责任制落实好，加强消防工作，首先要开展法规和消防常识的宣传普及活动，查找消防管理的薄弱环节，查找火险隐患，及时整改，确保安全。
四、广泛开展企地共建活动，为企业发展创造良好的周边环境
要重视和加强企地共建工作，积极参与和支持所在地的社会治安综合治理工作，主动加强与周边地区的沟通联系，积极和担起应尽的治安责任，协助和配合地方做好治安防范和管理工作，共保一方平安。
五、其他工作
（1）搞好武装工作，完成好公司下达的各项武装工作要求和指令。
（2）完成公司领导下达的临时性工作。
保卫科年工作计划篇3
一、切实加强对学校安全保卫工作的领导
１、调整充实学校创安领导小组成员，明确任务和职责，增强做好学校安全保卫工作的责任感。
２、学校要把安全工作列入主要议事日程，当作大事抓紧抓好，领导要树立对事业负责的态度，切实负起“保一方平安”的政治责任感，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，部门领导主动抓，齐抓共管，形成合力。
３、健全机构，落实制度。今学期在学校创安领导小组的领导下，成立学校中层干部值班队伍，负责空闲时间学校的值班巡逻工作，确保校园安全。
二、认真做好安全防范工作，确保师生生命财产安全
１、今学期我校以“防火、防盗、防溺水事故、防食物中毒”为重点，加强我校重点部位的管理，（如：财务室、电脑室、化学药品室、各试验室、图书室等），认真落实值班、护校、巡逻工作。
２、落实重点部位的技防措施，配齐配足消防器材。防止出现意外事故，及时堵塞漏洞。
３、抓好学校的消防安全工作，坚持“谁主管，谁负责”和“预防为主，防消结合”的原则，规范消防管理措施，增强消防意识。
４、针对学校工作的特点，在重大节假日，大型集会和活动时，学校应制定安全保卫工作预案，使安全保卫工作落到实处。
三、采取有效形式，加大守法和安全宣传教育力度
１、配合学工处加强对全体师生进行守纪，安全教育，增强法制观念。
２、加强对学生的应急自救逃生教育，制定突发事件应急预案并施实演练。
四、加强学校门卫管理，确保学校安全
１、组织保卫人员进行业务学习，做到依法上岗，认真履行职责。
２、加强对节假日和夜间的治安巡逻，保证学校安全。
３、成立义务消防队并组织培训，使他们懂业务，积极参与到灭火作战的队伍中。
４、门卫执行严格的来客来访和学生迟到早退登记制度，确保学校安定稳定。
五、加强组织外出活动和学校大型集会、集体活动的管理
认真执行申报审批制度，建立责任制，落实责任到人，杜绝擅自外出活动的现象，并严格执行事故报告制度按上级规定的报告发案时间逐级做好报告工作。
六、加强饮食卫生管理，防止食物中毒事故发生
加强对“学生食堂”的监管，从业人员要自觉参加每年一次的体检活动，不卖腐烂、变质食品和隔夜饭菜，学校将采取相应措施，对食品卫生实行逐日检查制度，防止食物中毒事故发生。
保卫科年工作计划篇4
一、指导思想：
学期保卫科工作要按照学校总体要求，在政教处的领导下，充分发挥部门职能作用，提高安保工作质量，层层落实签订安全责任书，做到责任到岗，责任到人。同时，深入开展法制、安全宣传教育，积极推进依法执教、依法治校，为学校健康、稳定、持续发展营造良好的环境。
二、工作目标：
按照上级部门要求和学校总体部署，做好疫情防控工作，通过安全普法宣传教育活动，强化安全管理措施，提高师生安全防范本领，增强师生法律意识，及时消除事故隐患，确保学校不发生安全、责任事故，不发生刑事案件。
三、工作要点及措施：
1、加强保卫人员队伍的建设：
（1）保卫工作人员要加强自身的学习，不断提高保卫工作业务素质和能力。
（2）依据天马公司和学校有关规章制度规范管理，提高工作质量和工作水平。
2、保卫门卫的管理细则：
（1）值班人员要责任明确，任务落实、不迟到、不早退、守岗敬业。
（2）上班期间要积极热情、有耐心、不推、不靠、不拖。
（3）夜班工作人员要谨慎、细心，巡查时必须佩戴警械，以防突发事件。
（4）上班期间必须精神饱满，穿戴警服，否则以违纪处理。
（5）必须严格执行来访登记制度，认真填写来客登记表，查对来访人有效证件。
（6）严禁学生私自出入，认真盘查，严格把关，出入时必须要持假条或证明方可放行。
（7）严禁保卫门卫人员在上班脱岗、离岗、酒后或醉酒上班，否则以重大违纪严肃处理。
3、校园环境的治理：
（1）加强对学校车辆的管理，严禁外来车辆进入学校，校内车辆要慢速行驶，停放有序。
（2）严禁师生与外来人员将宠物带入学校和在公共区域活动。
（3）加强学校周边环境的检查，彻底制止大门外摆摊设点、车辆乱跳乱放现象。
（4）周末放学期间，保卫工作人员在大门维护秩序，和巡警密切配合疏散逗留学生和社会闲杂人员。
4、学生的管理和检查：
（1）配合政教处不定期对学生宿舍进行安全检查，发现问题及时处理。
（2）积极开展法制安全宣传教育，认真开展“一月一主题安全”教育活动，提高学生的法制安全意识。
（3）和政教处、各部、班主任密切合作，对受处分的学生要及时备案，并对这些学生做好防范和转化工作。
5、外来人员接待与管理
（1）保卫门卫要相互配合，主动接待来访客人。
（2）对外来人员须严格执行来访制度，认真填写来客登记表。
（3）对外来住宿人员及食堂、小卖部的临时工作人员规范管理，保卫人员要认真摸底并建立临时档案，有关部门和负责人签订安全协议，出现问题及时处理，并追究有关负责人责任。
6、做好安全防火工作。
（1）坚持“预防为主，消防结合”的方针，要继续实行日查、周小检查，月大查。
（2）对重点部位盯住不放，对隐患部位抓住不松，务必监督到位，整改彻底。
（3）加强安全防火宣传教育，培训、演练和责任的落实，一确保学校防火安全。
7、开展法制安全活动
（1）5月12日开展全校防震减灾疏散演练。
（2）6月份开展法制安全知识竞赛活动。
按照学校的总体要求，认真做好学校的安全保卫工作，充分发挥职能作用，保证学校各种活动的顺利进行，确保学校稳定快速发展。
保卫科年工作计划篇5
一、工作目标
1、夺得市“平安校园”荣誉称号;
2、夺得市内保工作“先进单位”荣誉称号;
3、夺得市消防工作“先进单位”荣誉称号;
4、实现校园内全年无重大刑事案件发生。
二、主要方法和措施
1、加强领导、落实责任
年初，根据学院人事变动等工作需要，调整学院“社会管理综合治理领导小组”、“平安校园创建工作领导小组”、消防安全工作领导小组等组织。结合省、市两级地方党委文件要求，根据我院工作实际，进一步修订完善《社会安全类突发性事件应急预案》、《事故灾害类突发性事件应急预案》、《公共卫生类突发性事件应急预案》、《消防安全类突发性事件应急预案》，制定《网络舆情类突发性事件应急预案》，下发全院学习落实。完成党委书记、院长李友芳(社会管理综合治理第一责任人)与各部门领导(社会管理综合治理第二责任人)签订责任状。检查、督促落实各部门与下级单位层层签订责任状并上报保卫处备案。
以上工作在第一季度完成落实。
2、加强教育，搞好宣传
第一、利用宣传专栏对上级的文件、指示和大型活动开展进行专题宣传教育;
第二、根据不同时段对学生可能出现的安全工作进行宣传教育。例如：新生到校期间容易被手机诈骗、网络诈骗等进行宣传教育;针对新生入学、寒假、暑假、重大节假日、国家重大事件、敏感时期等，要求学院迅速发布安全提示，督促有关部门抓好安全教育;
第三、开展好专题安全教育。①、由保卫处编写专门的安全工作教育材料在新生入学时进行专题教育;②、根据工作需要聘请消防、公安有关专家进行教育;
第四、利用学院广播、横幅、画报、网络等开展好多种形式的宣传教育。
以上工作贯穿全年。
3、抓好落实，搞好检查
第一、落实日安全检查制度。根据学院人事变动，调整各单位日安全检查人员情况，登记落实各部门日安全检查人员名册，对新上岗的人员进行学习培训，修订《黄冈科技职业学院安全检查工作制度》，下发执行，保卫处落实24小时安全检查制度，并登记在案;
第二、每月保卫处对各部门进行一次安全工作抽查，查有无安全工作制度不落实，有无安全隐患，对查出的安全隐患记录在案，并下达整改通知书，让有隐患的单位进行整改，然后再检查验收;
第三、每半年进行一次安全工作大检查。根据学院工作情况和需要每半年至少开展一次安全工作大检查，由学院下达检查内容，完成时限及要求，由分管安全工作的李桦副院长检查落实情况;
第四、每年年终针对全年安全工作情况，查看各项安全记录，总结安全工作中存在的问题，提出下步安全工作注意事项，对安全工作进行奖惩，并下发通报。4、注重管理，不断提高
第一、加强门卫管理。继续严格落实外来人员车辆出、入登记管理和物品出校检查制度;
第二、加强宿安全管理。督促学工处联合各系，设立学生宿舍安全管理员，对学生宿舍从早上6时至晚上22:30分时段的安全管理。
第三、落实保卫处24小时巡查，重大节假日学院领导值班制度，重大活动制定安全保卫工作计划等，不断提升安全管理水平;
第四、加强对学院各个单位消防设施器材，报警设施的维修、设置及管理工作，并记录在案;
第五、在新生入学期间，结合《处置突发性事件应急预案》，开展地震、防火等逃生演练，不断增强管理人员的管理素质和学生应急逃生能力。
以上工作贯穿全年。
5、以人为本，加强服务
根据学院工作安排，结合学院201x年“爱心在行动”工作，制定201x年“爱心在行动”工作计划，不断提高保卫队伍人员素质，提升服务质量和水平，有针对性的开展工作。对学生户籍管理服务、师生报警、接警服务等转变服务态度，改善服务质量，做广大师生真正的“勤务员”。
以上工作贯穿全年。
三、创新工作方法，探索保卫工作新思路
1、建立校园内部联动工作机制
第一建立履职、尽责和责任追究机制;
第二建立保卫、学工、各系安全工作联合检查机制;
第三建立宣传、学工、各系部、保卫联合宣传机制;
第四建立后勤、保卫、学工联合服务机制;
第五建立宿舍、班级、各系、学院信息互通机制。
2、建立学校与地方政府联动机制
第一建立学校与社会管理综合治理联动机制;
第二建立学校与公安、国安信息互通机制;
第三建立学校与消防宣传教育联合机制;
第四建立学校与分管辖区派出所安全管理长效机制。
保卫科年工作计划篇6
根据学校的实际情况，今年保安门卫都归物业公司管理，保卫科负责督查并做好学校的安全保卫工作，现制定计划如下：
一、监督检查物业公司做好常规工作：
1、安保人员要做到“外树形象，内强素质”。树形象即服装整洁、精神饱满。强素质即文明执勤、礼貌待客，严格制度，加强学习。
2、安保人员要端正工作作风，值班人员按时上岗、守岗、不脱岗，所有值班人员实行指纹签到签退，严格扣罚，分工明确，落实责任。吃饭时间要必须有人接岗方可离开去吃饭。
3、按时开、锁教学楼、办公楼的大门，值夜班人员要在晚上10点和凌晨1点、3点定时在校园内巡查，其余时间不定期在校园内巡视。
4、本学期为全校进出车辆统一办理车辆通行证，车辆进出校园须有保卫科开的通行证，没有通行证的车辆一概禁止入内。车辆划定指定的停车位，摩托、自行车各停指定地点，做到车辆停放整洁有序。
5、外来人员要严格登记，大门平时要关严，学生出入校门需持胸卡或班主任签字的假条。闲杂人员禁止进入校园。请假时间较长的师生返校时要做详细的登记。
6、 两饭时间保卫人员要在学校大门内外巡查，严防学生打架及社会闲杂人员对学生的伤害。一旦发生打架事件要及时制止，并通知值周老师，情节严重的要及时和110联系。
7、 对拿出校门的物品、器具等学校财物必须凭总务处的出门证，才可放行。
二、全校的安全工作：
1、 对校内临时工作人员进行登记并与相应部门签订安全责任书。
2、本学期保卫科将继续进行每月一次的安全隐患排查并做好记录，同时通知相关责任部门限期整改落实。不定期对重要场所进行安全排查并及时排除隐患。
3、配合德育处进行大规模的两次安全逃生演练。
4、联合德育处组织一次大型的“安全法制”讲座。
5、做好全校消防安全的宣传及消防器材的维护和更换工作。
6、联合德育处对住宿楼进行两次大的安全排查（私拉电线和刀具排查）
7、联合德育处举行一次全校性的“安全法制知识竞赛”
8、做好节假日值班安排。积极完成好学校指派的其他工作。
9、做好上级部门交代的各项安全工作。
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