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县小学教研工作计划模板8篇

制定工作计划已经是我们职场人必不可少的一项任务,工作计划的制定对于我们的工作有着提示的作用,有美篇范文网小编今天就为您带来了县小学教研工作计划模板8篇,相信一定会对你有所帮助。

县小学教研工作计划模板8篇

县小学教研工作计划篇1

一、基本情况:

语文教研组1-6年级有6个教学班,由7位语文教师组成。上学期全体语文教师积极参加学校开展的各项教学研究,切实优化课堂教学,促进了教学质量的提高,期末统考成绩比较稳定。

二、指导思想:

本学期,我校语文教研组立足校本教研,以提高教学质量为中心,狠抓实效,大力促进教师专业化发展。贯彻教学教研工作计划,课堂教学以精讲、互动、高效为指导,教研工作以校本为中心,努力提高语文学科的教学质量,培养学生的人文素质。紧紧围绕学校本学期工作目标,进一步加大课堂教学改革的力度,规范教学常规管理,强化语文教学工作中的研究、服务、指导等功能,全面提高学生语文综合素养。

三、工作要点:

(一)、认真学习,大胆实践,努力提高课堂教学质量。

1、课堂上坚持“精讲、互动、高效”的原则,继续落实课堂教学评价机制,确立以活动促发展的意识。通过举办不同层面的课堂教学展示研讨活动,多评议切磋,多交流碰撞,在活动中发现、研究、解决所遇问题。要切实转变学生学习的方式,将充分的自主学习、有效的合作学习、适度的探究学习紧密结合起来,重视兴趣的激发、独特体验的激活和朗读作用的发挥。

2、加强课题研究。本学期继续开展“*导入新课”的小课题研究活动。本组教师要在总课题的引领下,积极开展个人课题的研究,争取多出成绩。号召教师从开学初就积极收集、准备材料,争取多出成果。

3、加强教师教学过程管理。本组教师要积极切磋教法学法,积极上好实践课、研究课,开展评课交流,及时反思、提炼和总结经验。同时要努力将教研组建设为学习型组织,重视组内和组际之间的团队学习和合作学习,加强教研组信息化建设步伐,整体促进教研组业务水平的提高,争创学校先进教研组。

(二)、悉心指导,优化服务,规范语文教学常规管理。

1、加强备课,注重合作,做到资源共享,切实注重教学效果,提高整体教学质量。要加强管理,做到没有教案不进课堂。备课应注意备学生,做到目中有人,留有一定弹性。作业练习要基础性跟综合性、实践性、活动性合理搭配,本学期教研组将配合教导处就以上要求及时调研、指导、服务。

2.重视学生良好学习习惯的养成。特别要重视上课专心听讲、按时完成作业、审题、阅读、写字等习惯的养成,采取切实的措施经常抓,反复抓,为学生可持续发展打下良好的基础。

3.加强教学质量监控。要将语文教学质量追求分解到每一课每一单元的评价上,减少或消除错误积累。要控制期末复习时间,提倡期中调研分析,特别重视提优补差工作。教研组将配合教导处多次、小范围地进行随机质量调测,及时分析反馈调控。同时加强各类素质竞赛,如“读课外书、写规范字、诵经典诗文”比赛等,以促进学生素质全面发展。

(三)、加大力度,积极推进教师素质的提高。

1.加强教师的培训。教研组将在教导处指导下定期开展多层次的校本培训,切实转变教师观念,进一步推进课堂教学结构、内容、方法和手段的改革。

2、重视学科带头人培养和使用工作,注意做好推荐开课、讲学培训、外出参观学习、课题研究参与等催长活动。同时也要重视发挥非骨干教师在语文教学中不可低估的作用,注意教师的均衡性发展,落实教学管理中以人为本的理念,真正促进教师队伍建设。

3.认真组织参加各级各类教学评优活动,为个别教师的脱颖而出提供更多的机会。本学期将组织进行“每人一课”活动,让每一位教师都能上出一堂好课。活动分两阶段:首先由年级组为单位开展每人一课活动,并推选出1-2名优秀者上报学校。其次,由学校推选代表开展全校性的展示活动,并评选出一名优秀教师准备参加中心校学科的比赛活动。

(四)利用网络,积极开展网络教研活动

组织语文教师对上学期的网络教研工作进行总结,及时总结成功经验,鼓励教师参与中心小学的网络教研专题活动和专业网站的专题研讨。每月对网络教研工作进行专题总结,及时推广成功的案例和经验。引导网络教研工作又好又快的向前发展,打造一部分品牌博客,提升我校网络教研的知名度和质量。

四、具体措施:

1、根据学校工作重点,带领全组人员积极参加学校组织的业务学习和各项教研活动,努力提高自身的业务水平。

2、组织本组教师学习教育理论,开展集体备课,互帮互学,在课堂教学上下功夫。

3、认真钻研教材,认真备课,做到教学目标明确,方法灵活多变,重难点突出,努力调动学生学习语文的兴趣,让学生在轻松愉快的环境中获取知识。

4、关心学生,因材施教,充分利用现有的远程教育资源,帮助学生学习和理解课文内容,严格遵守。

县小学教研工作计划篇2

一、指导思想:

以提高学生身体素质和艺术素质为中心,以课堂教学为基础,以课余训练为重点。做到音体美教学、兴趣活动和课余训练三者的有机结合,使音体美教学浓含华士国际特色,艺体活动显现地方特色,艺体训练突出竞技特色。

二、工作措施:

1、艺体教学与艺体活动相结合:例如,体育教学与体育活动相结合,开展健身效果好、锻炼价值高适于普及的项目,保证学生课上、课间都能开展活动。

2、艺体教学与艺体训练相结合:例如,通过体育教学激发兴趣、规范技术为业余训练服务,通过业余训练促进教学质量提高;艺术课开设才艺表演场,让参加艺体训练的学生显露才华,并激发更多的人走进艺术殿堂。

3、艺体活动与艺体训练相结合:例如,学校开设艺体活动课,班班开展艺体兴趣活动,班班向校队推荐运动员和艺术人才,建立推荐奖励机制。做好普及与提高的关系。

三、项目建设:

1、羽毛球。我校的羽毛球队在王良吉老师的带领下从无到有、从小到大,逐渐壮大起来了,在市、省和国家级比赛中取得了不斐的成绩,为了进一步扩大我校羽毛球的特色和对外知名度,学校将全力支持该项目的训练和发展,要从小学低年级开始选好梯队人选,进行科学训练,做好长期与短期训练计划,为羽毛球队可持续发展作远景规划。

2、武术。小学武术的训练要融表演性与欣赏性于一体,还可与舞蹈和健美操结合。以进一步激发孩子习武强身提高身体素质为目的,要选好苗子,确定训练队伍,制定计划,按时训练。

3、跳绳、踢毽。场地器材要求低,易于开展和普及。学生人手一绳一毽,个个会跳花样,三年级以上学生基本会跳双摇。学生在晨练、课间、活动课时时处处都可以跳绳、踢毽,要将跳绳、踢毽纳入冬练比赛项目。

4、健美操。形式多样,有健身性的,有竞技性的。省市均有比赛。该项目不仅可以操化,还可与舞蹈结合,兼容性强。我校准备系统开发健美操与跳绳项目,力争在两年内将这两个项目有机结合起来,创编成操化套路,普及推广形成特色;同时,着眼于健美操将来发展成为正式竞技项目,必然进入大型运动会,我们从现在开始按竞技规则抓训练,先行一步,争取早出成果。

5、乒乓球和小足球。要责任到人,期初确定目标和计划,坚持抓好抓出成效。

6、器乐类:以铜管乐为龙头辅以古筝、小提琴、琵琶、扬琴、竹笛、手风琴、二胡、电子琴等兴趣班的训练。分别聘请校外辅导员做训练顾问。

7、儿童画。

我校的儿童画在省市各级比赛中取得了丰硕的成果,今年要在已有成绩的基础上进一步提高学生获奖面和奖级,巩固美术特色,扩大学校的影响力。

四、贯彻措施:

1、制度引导,强行入轨。由校长室推出相关制度和规定,进行引导和规范。校长室推出四个制度:

⑴班级选择项目建立兴趣小组制度。

⑵班级向校级队推荐运动员或艺术人才奖励制度。

⑶班主任管理课间和课外活动的规定。

⑷校级运动员或艺术人才管理规定。

2、长期训练,形成梯队。建立、健全校级运动队,责任到人。

3、立足课堂,追求实效。体育课堂教学以跳绳、踢毽、武术、田径、健美操、篮球为主,配以游戏。切实做到为增强学生体质服务、为特色建设服务,突出校本个性。

4、举办比赛,促进提高。提高学生跳绳、踢毽比赛的规模和技术要求,使跳绳、踢毽的训练水平进一步增长。

5、走出请进,共同进步。校级训练队走出去和强队交流;学校负责辅导老师参加该项目的高级培训;请专家来我校辅导。

县小学教研工作计划篇3

指导思想是:以国家和省《中长期教育改革和发展纲要》为统领,坚持“巩固、深化、提高、发展”的工作思路,把育人为本、全力提高教育教学质量作为教研工作的根本要求,以进一步深化新课程改革、全面推进素质教育为核心,突出“关注课堂、加强教研、务求实效”的工作方针,以“五不”为工作重点,以“六发展”为工作切入点,以着力落实、推进、提升“八大”工程为工作落脚点,以致力研究、引导、锻造和夯实基础教育小学根基为根本目的,全面反思、总结、凝炼、提升既有工作,以优异成绩为全市教育可持续发展做出应有的贡献。

一、主要内容

一个核心:全面实施和推进素质教育。

五个重点:落实课程方案不走样、规范办学行为不含糊、遵循教育规律不折腾、提高教学质量不动摇、推进特色办学不懈怠,即按照规律办事。

六个发展:发展学校、发展校长、发展课堂、发展教师、发展学生、发展个性,即做到目中有人。

八大工程:“三级”课程落实、优质高效魅力课堂、教学质量监控、基础教育启蒙、童子功教育锻造、教师专业成长、学校内涵发展、教学成果转化等工程,即夯实教育基础。

二、目标任务

(一)“三级”课程落实工程

1、全面落实国家课程。国家课程体现国家意志,必须坚定不移、不折不扣地全面落实。20xx年秋季,全国将启用修订后的“新课标”,抓住这一契机,广泛开展以“学习课标、研煮教材、论剑教法”为主题的“教师内功修炼”系列活动,把吃透教材作为首要任务;继续探索和解决音乐、美术、体育、综合实践活动等课程开全、开足和上好的有效办法,进一步规范办学行为。

2、着力开发活动、特色等校本课程。活动特色课程是校本课程的重要组成部分,不仅是满足学生个性发展的重要载体,也是实现学校办学特色和人才培养多样化的主要途径。基于此,提倡和鼓励学校根据培养目标与学校实际,开发满足学校特色发展、学生个性发展需要的特色校本课程。

3、课程整合研究。新课程活的灵魂体现在课程是一个动态生成的过程。只有因地制宜对国家、地方、学校三级课程科学整合,同化形成学校执行课程,才能具有落实课程的功效。在前期不断研究并取得成效的基础上,20xx年,将结合潍坊“小学课程整合理论与实践研究”的成果,融合我市已有成功经验,继续加强对课程整合的有效性研究。

4、建立“三级”课程实施水平评价机制。按照省定标准,研究、改进教学视导内容及评价标准。坚持落实国家课程不走样,地方课程有整合,校本课程有特色,重点落实活动课程,全面实施素质教育。特色校本课程建设列入特色学校、教学示范学校、校本教研先进学校等评选的必备条件。

(二)优质高效魅力课堂打造工程

5、加强对优质高效魅力课堂深化研究。以《345优质高效课堂教学设计与评估》为载体,以高效魅力课堂为抓手,实现与我市既有课堂模式的有机融合;各学科建立《课堂教学研究活动“台账”》,做好活动设计,通过行动研究,激励教师参与,促进课堂改革。教科研中心将积极开展听课研讨、课堂教学论坛、现场观摩推介、分片送课、课堂教学技能大赛、课堂教学赛讲等活动,促进课堂教学改革的深化。重点引导督促学校建立常年赛课、跟踪听课评课、课堂教学全员达标制度的建立与完善。

6、努力打造有魅力的高效课堂文化。课堂教学不仅是教师为学生的成长所作的付出,不仅是完成学校交付的任务,它同时也是自己生命价值的体现和自身发展的组成。因此,每一个热爱学生和自己生命的教师,都不应轻视作为生命实践组成的课堂教学,应使每一节课都能实现生命满足的愿望,创造出有魅力的课堂。有魅力的高效课堂,就是要通过教师的思想魅力、文化魅力、个性魅力、情感魅力、艺术魅力、科学魅力去影响和感染学生,通过挖掘教师魅力、教材魅力、教法魅力、学法魅力去丰富和践行课堂,使课堂始终充满着活力、内聚力和爆发力,使课堂成为“趣味课堂”、“激情课堂”、“动态课堂”、“创新课堂”、“文化课堂”、“幸福课堂”,形成具有学科特点、教师课堂特色鲜明的教学模式。教师在课堂中、实践中、展示中锤炼教学策略,让课堂“十大魅力”融为一体,更多地涌现“六味课堂”,让师生不断成长。

7、推进课堂教学改革与评价制度的落实。

一是按照“实施校本教研,打造高效魅力课堂创建活动实施方案”的内容要求和活动安排,开展课堂教学系列达标活动,力争实现教师课堂教学达标率80%以上。

二是深化自主、合作、探究的学习方式,调动学生认真听讲、自主实践、合作交流的积极性,实施“全员参与、自主学习—状态积极、思维活跃—教师主导、合作探究—当堂反馈、达成度高”的课堂教学评价模式,实现高效率、高质量及学生对课堂的满意度95%以上的理想目标。

三是各学科分别举行高效魅力课堂专题教学研讨会、市级赛课活动等,深度探索现代课堂文化,提炼形成具有学科特点、独特前卫的课堂教学模式,选推轻负高质、高效魅力典型,打造学科名师,年内评选出以教师个人名字命名的魅力高效课堂20名。

四是在本区域内,以优质高效魅力课堂的实施策略研究为切入点,开展深层次、精细化的探索。本年度,本着传承、借鉴、生成的原则,全面反思、总结、凝炼、提升既有工作,将总结整理各学科课堂教学改革的有效方法与策略等研究成果,并结集出版。

五是确立20xx年为“课堂教学效益年”,3—4月份对课堂教学进行专项督导评估,将结果纳入年度教学视导评价体系;9—10月份组织课堂教学效益成果比赛,旨在研究探索“轻负担、高质量”的有效性策略和措施,优秀者认定为“寿光市课堂教学改革优秀教师”。

(三)教学质量监控评价工程

8、进一步加强教学质量监控。

一是按照《寿光市关于实施小学教育教学质量监测的意见》,进一步完善市、镇(街)校三级教育监测机制,坚持质量监测的制度化、常态化与多样化,建立并完善校本化的质量监控长效机制与多元评价机制,严把常态下的学科教学质量关。

二是落实日常、单元检测及期末形成性检测,及时进行质量分析,有针对性地做好反馈矫正、补教补学工作。

三是将规范书写列入教学质量的检测内容,坚持把学生书写质量评价赋值于平时考查和期末考试的测评之中,对学生书写质量的评判等同于对各学科文化知识的评价,促进学生书写质量上档升级。

四是完善反馈评价机制,及时组织召开教学质量监测分析反馈会,帮助学校和广大教师不断调整教学策略,切实构建高效课堂,全面提升教育教学质量。

9、完善教育教学工作评价机制。

一是建立“课前预测—当堂达标—单元过关—期中达成—终结提高—全程优化”的学科教学质量监测流程,指导并引领基层学校建立起适合本校实际、与新课程要求、与素质教育要求相适应的教师评价机制与评价办法,建立教学质量监测数据库和数据分析系统,增强教育的针对性和科学性。

二是牢牢抓住“双基”不放松,牢牢抓住素质教育主线不放松,落实国家、省市关于加强教学质量监测的有关意见精神,既注重考试科目的监测,又注重学生综合素养的监测。

三是树立“没有教学质量,一切都是负数” 的教育理念,引领学校教师转变到遵循教育规律、规范办学行为、科学施教、轻负高质的内涵发展之路上来。

四是进一步落实和规范教学常规,使用好学科“导教案”,批阅好学生作业,提高落实教学常规的自觉性和提升常规管理水平。

10、选树一批轻负高质典型。组织好第二批潍坊市“轻负担、高质量”先进学校、优秀教师的申报、考察、测评、验收工作,不断总结教改经验,促进全市重大教育教学问题的解决,实现成果共享。

(四)基础年级教育启蒙工程

11、着力搞好小幼衔接教育研究。

一是继续搞好小幼衔接教育,20xx年,要在总结经验的基础上,建立衔接教育研究团队,尊重教育规律和学生身心发展规律,为每个学生提供适合的教育,指导重点实验学校编写有关衔接教育引桥校本课程。

二是设立新生入学常规习惯专训日,召开新生入学适应性教育训练活动,举行特定时间下的新生入学专题讲座。

三是搞好学校教育与家庭教育的衔接。建立家校沟通渠道,本着遵循孩子生理心理发展的规律、循循善诱的原则,促进孩子的身心发展,避免操之过急给孩子带来的心理负担。

四是学校和教师,应与幼儿园、家庭密切配合,寻找教育问题的根源,以便在关键时期使儿童的不良习惯得到更恰当的矫正。

五是搞好学校教育与社会教育的衔接。充分利用社会教育资源,延伸学校教育,实践素质教育,促进和形成教育社会化。

12、抓好新任一年级教师专题培训。一年级是真正意义上的学校基础教育的开始,是养成良好习惯、形成学习能力的关键期。

一是通过培训,让新任一年级教师更加深入研究小学教学的规律,探索教学的有效方法,尤其要深入研究孩子成长的规律。

二是要帮助教师更好的熟悉教材,把握教材,掌握一年级学科教育教学和学生管理方法。

三是通过“选人用人—岗前培训—学情摸底—小幼衔接—习惯培养—跟踪指导—现场研讨—校际交流—监测跟进—经验推介”的启蒙研究模式,认真扎实地组织好培训内容、培训形式、培训效果的安排实施,实现起步扎实、稳步前进、良性循环,确保基础年级的基础教育地位不受损失。

13、稳定任课教师队伍。要将确定一年级任课教师,成为学校提早物色思考安排的常态工作;各单位、学校要针对一年级学生难教育、难管理,教师付出大的特点,创造条件适当提高班主任及任课教师的待遇;号召各学校要相对稳定各年级任课教师队伍,尽量避免频繁调整班级或分班,保护教师教学研究的积极性。

(五)童子功根基教育锻造工程

14、深入实施“四项基本功锻造工程”。深入开展以 “说普通话、写规范字、读经典书、发标准音” 为核心的四项基本功锻造工程,扎实推进小学生人文童子功的深化研究工作,建立健全达标创建活动的`组织机制、制度保障等长效机制,开发特色鲜明的校本课程,促进活动课程化,形成终身受益的基本素质,为幸福人生奠定良好基石。上半年评选“四项基本功”锻造工程优秀学校30处,特色班级60个,优秀指导教师100名,召开专题现场经验交流会议,对优秀单位及个人予以表彰。

15、深化根基教育实践研究。根基教育旨在教给孩子们最基本的人类美德,培养孩子终生受益的良好习惯,培养孩子浓厚的学习兴趣,养成科学的生活、思维和学习方法。20xx年,成立“根基教育研究会”,大力开展小学生根基教育,努力抓好20所实验学校的研究工作;下半年召开根基教育实验学校经验交流会,区域推介“根基教育”成果。

16、开展素质教育成果展评。深入探索、实践和区域推进小学根基教育、生活教育、闲暇教育、小班化教育、人文童子功教育、习惯养成教育等课题的有效性研究。优化整合竞赛活动,继续强化学生写字、中华诗文诵读、英语情景剧等竞赛及小课题、小论文、小发明成果评选活动。

(六)教师专业成长青蓝工程。

17、发挥中心教研组织的引领作用。充分发挥由教研员为组长的市级学科中心教研组的职能,建设并形成一支强大的学科研究团队,在使用、研究中发挥带头引领作用,为盘活全市的教学教研资源做出贡献。着力探索构建城区之间、城乡之间、学校之间的教材通研、同课异构、交流研讨等活动,共享学校间的不同资源,缩小学校间的教学差距,促进区域内的教育教学协调发展。

18、提升教师的职业修养。

一是通过不同形式的专题研讨会、论坛活动等引领校长转变管理理念,真正建立以人为本的学校管理制度,激发教师教育教学的内动力,改变教师的“打工”心态。

二是继续做好教师培训工作。以跟进式培训、参与式培训、现场观摩培训、教学经验交流、青年教师论坛、深度反思汇谈、典型推介等形式,进一步提高教师培训工作的针对性和实效性。

三是引领学校搞好校本教研,促进教师自主发展。特别要做好以教师为主体,以同伴互助和小课题研究为重要形式,以有效课堂教学策略、校本课程开发、学生自主教育与闲暇教育、发展性评价、德育实效性等为主要内容的校本研究。在行动研究的过程中,打造研究型教师队伍,促进教师自主发展、主动发展。

四是下大气力抓好青年教师的思想引领和业务指导。制定落实学科带头人、潍坊市级教学能手带徒弟制度,组织召开针对青年教师业务成长的教学研讨、现场观摩、专题论坛、三笔字、普通话演讲、自制教学课件、说课、特色课堂比赛等活动,提高青年教师的基本功,抓好暑期针对青年教师专业发展的专题培训。

五是强化教学常规的过程监控。不断加强青年教师对导教案学习、上课、作业布置与批改、质量测评等管理,有效克服不深入、不落实的问题。年度内所有教学业务的评选工作,均抽看教师一个学期的常规内容,把教师个性化的常规落实情况作为教师评优的重要参考依据。

19、着力打造学科精英团队。

一是充分发挥名师的“磁场”作用,完善师带徒、老带新、名师带团队、教研员带学科的群体优势,让名师工作室成为培养优秀青年教师的向往地,成为研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心,塑造一批教育教学的领军人物,不断壮大优秀教师群体,通过开展“名师课堂”“名师讲座”“名师论坛”等,不断改进课堂教学,构建教学模式。

二是在省远程培训研修组建立的基础上,推广圣城小学、世纪学校等学校的组织经验,组织成立30个校本教研“特色教师共同体”,形成浓厚的团队教研氛围,召开研讨交流会,打造特色团队建设,探索和实践广大教师群体发展新路子。

三是20xx年,要着力培养20名左右的有独到教育思想和方法技巧、在市内外有较大影响、能够引领学科教学的学科精英团队;进一步改进和完善教学能手、潍坊市优质课的评选与推荐工作。

(七)学校管理内涵推进工程

20、引领学校确立发展主体定位。学校发展主体定位是学校办学思想、办学条件、教育理念、历史传承等的集中体现,决定着一所学校的发展方向。20xx年,其着重点是发展学校,小学将确定以寿光市特色学校、教学示范学校为主体的20所左右的学校作为调度的重点学校,通过“学校发展主体定位‘高端’论坛”,考察学习,建立以“如何成为有影响力的学校”进行科学合理的规划并有效实施为主要内容的相关论证与诠释活动,促进学校在学校管理、文化建设、教育教学、学生发展等方面取得显著成效,促进义务教育均衡、内涵发展,让每所学校都独特,每一个学生都精彩,为实现全市小学的个性化、特色化、多样化区域发展和提高学校育人质量奠定基础。

21、引领学校重视文化建设。学校文化是学校历史人文、办学思想、学风校风的长期积淀与凝炼,是一所名校形成与发展的重要组成部分。20xx年,要在包括课堂文化、教师文化、学习文化、教研文化、特色文化等在内的学校文化标志性成果,引领学校不断积累整理,进行凝练升华,力争通过学校文化建设实现提升办学境界、打造特色名校的目的。

22、引领学校个性特色发展。20xx年,将继续把发现与培植学校办学特色、关注学校个性发展、提升打造品牌学校作为小学组工作的重要内容,评选第三批特色学校,召开现场调度会、经验交流会。继续通过建立科学有效的工作机制和研究机制,帮助学校在管理、德育、教学改革、课程实施、社团建设、师资队伍建设、文化建设等特色方面明确定位,充分发挥教科研中心的职能和资源优势,为促进学校的个性特色发展提供智力支撑。重点推出1—3所学校参与潍坊市个性化特色学校评选。

23、搞好以评促进的评选工作。

一是已经通过各级教学示范学校、特色学校评选的学校,要更主动地规范学校教学工作和更自觉地坚持学校特色发展;

二是坚持动态管理,每届评选将对已被评为教学示范学校和特色学校实行20%左右淘汰率,确保其先进性、示范性和引领性;

三是创造条件、积极争取,参与山东省、潍坊市级教学示范学校和特色学校的评选,力争有多所学校进入省市教学示范学校及特色学校行列。

24、抓好小学校长队伍的教学管理。坚持创新工作思路,改革组织方式,注重管理实效,解决实际问题;开展“校长上课”“校长评课”“校长讲座”的“亮剑”活动,提升校长教学变革领导力;20xx年要选树2-3位省市内外有较大影响的名校长,规划组织好20xx年上半年小学校长论坛活动,主题为:如何将生远程培训研修方式与校本教研有机结合;下半年开设“教导主任(业务校长)论坛”系列主题活动,主题确定为“教学流程的实施与管理的瓶颈问题”。

(八)教学成果推介转化工程

25、扎实做好小课题常规研究工作。

一是推行全员小课题“草根教研”。根据小学规模小、处所分散、教师教学任务重,但好学上进的特点,着重研究基于教学实际,以解决教育教学工作中的具体问题为研究目的,大力实施“草根式”的小课题教研。

二是建立小课题研究档案,加强小课题研究的全程跟踪调研、管理指导和成果评价,完善研究方法、评价机制、整体推进策略。

三是申报从简。小课题申报不受教师职务、职称、教龄等限制,面向全体教师。只要教师在教育教学中遇到问题,愿意将其作为研究对象,便可随时向学校申请,报教科研中心立项备案,进行研究,使得“人人可做”、“时时可做”、“处处可做”。

26、着力做好成果推介与转化。努力促进教学研究成果向教育教学常规的转化;创新成果推广机制,建立定期发布研究成果的制度;使有推广价值的研究成果在较大范围内得到应用。20xx年,要进一步将“轻负担、高质量”先进学校、优秀教师的教改经验以及创新奖、燎原奖、重大教育教学问题行动研究成果奖的优秀项目、实施新课程和深化推进素质教育的教学故事、课程故事、金点子案例、小课题研究典型经验、顶尖教师独特的教学技艺和方法等,采取多种形式,推广应用到教育教学实践中去,真正发挥教育科研的引领与促进作用。

27、加强教研员自身队伍建设。

一是继续落实教研员“学校教研面对面,课堂研究到一线” 的两个“3+2”工作法。以帮助学校和指导教师解决管理和教学中的实际问题和困难。

二是落实教研员定点联系学校制度。深化教研员包靠学校、包靠学科、包靠教师的“三包”教研体系,实行同讲、同评、同研究的“三同”教研机制,每学期到定点学校不少于3次,帮助学校、教师成名成家。

三是继续开展“五个一工程”,即:每人主持或参与一个科研课题的研究、每月读一本理论书籍、每年撰写一篇以上质量较高的论文、每年举行一次学术报告会、每年推出一批有影响的先进学校和个人。并把“五个一工程”落实情况纳入教研工作绩效考核。

四是着力构建一个学习型和谐团体,建设一支充满活力和善于创新图变、团结开拓的教研队伍。

五是进一步密切与镇(街)教办、学校的工作联系,携手并肩,着力转变教育发展方式,努力办好人民满意的教育。

县小学教研工作计划篇4

一、指导思想

本学期英语教研组将继续贯彻学校教科研中心的指导思想,认真履行小学部英语组新学期制定的工作要求,深入学习现代教学理论《英语新课程标准》,进一步提高基础教育外语教学研究对课程改革的适应能力,努力搞好教学研究、教学指导、教学服务等日常研究工作。在此基础上,以课堂教学创新为主旋律,以提高教学质量为目的,创造性地开展英语学科的教研工作,认真分析现有状况,总结提升现有经验,在目前的基础上,使学校英语教学教研工作再上一个新的台阶。

二、工作目标:

1.提高英语教学质量,确保完成学校提出的各项指标。

2.继续以课改为中心,抓实英语学科教学常规。

3.加强理论学习,搞好课题研究,推动教学改革。

4.积极开展反思型教研活动,提高课堂教学质量。

5.加强英语教学成果的阶段性巩固,坚持课课练,周周练,月月过关,学案等,切实提高英语教学成绩。

三、主要工作和措施:

(一)加强理论学习,更新教学观念。

1. 继续学习《英语课程标准》、《苏霍姆林斯基给教师的一百条建议》等专著;开展教学改革实践,根据小学生的学习特点探讨小学英语教学方法,并用这些理念来指导课堂教学,努力提高课堂教学效率。

2.明确小学阶段英语课程的目的是激发学生学习英语的兴趣,培养他们学习英语的积极态度,建立初步的学习英语的自信心,培养学生一定的语感和良好的语音、语调基础;使他们初步形成用英语进行简单日常交流的能力,为终身发展服务。

(二)抓好教学常规、教学科研,提高课堂效益。

1.对照常规,抓好英语教学的每一个环节。重点要抓好课堂教学常规的落实。课堂上,通过创设合理的教学情景,引导学生在模拟或真实交际中理解、模仿和运用语言;充分运用实物、图片、手势、直观教具和表演等方法,生动活泼地进行外语教学。

2.充分发挥教研组作用。抓好备课、说课、上课、评课、课后反思等工作。通过说、上、评、思等形式促使全组教师共同提高。

3.加强英语课堂用语的学习,把它作为一项外语教学的常规工作来进行落实。

4.研究以课堂教学为中心,探索新课程理念下的小学英语教学以课外活动培养学生自主学习和用语言交流为研究重点,努力探索课外活动教学的模式和策略。以课堂教学为中心,以教学活动的设计与展开、活动资源的开发与利用、活动评价的内容与形式为研究内容,进行研讨课、观摩课及课题研讨,营造良好的研究氛围。研究中注重教学方法的科学性和可操作性,切实提高研究的针对性和实效性。

5.继续互相听课,探索教研基地的工作,做到点面结合。各校要加强英语学科的课外活动建设,更应针对英语学科的特点,整合教研力量,开展扎实有效的英语教研协进活动,做到重参与、重过程、重提高。加强小学英语学科“精品课”建设,总结英语教师的教育教学经验,共享优质教育资源,促进学科教学协调发展。

6.坚持以即将申报的区、市级课题为抓手,改革教研形式与内容,力争出成绩,出成果。

(三)加强队伍建设,提升教学能力。

1.加强教师队伍的培养与建设。一是重视新老教师的传帮带工作,多为新教师及转轨教师提供锻炼的机会和展示的平台;二是积极探讨英语课堂教学模式,打造品牌教师,促进优秀教师的自我发展和带头作用。

2.鼓励教师进行业余进修,努力提高小学英语教师的整体素质,特别是英语专业素质,为提高英语教学质量奠定基础。

3.着力做好青年教师的培训工作,为教师的专业成长构建新的平台,发动更多的青年教师积极参与各个层次各个种类的教研活动和各类竞赛活动,创造条件和机会让更多的青年教师脱颖而出。

(四) 坚持多元评价,促进师生成长。

1.进一步完善英语教学的评价体系,进一步落实小学英语学科教学常规,把握课前、课中、课后三个环节,引导教师对自己教学行为的分析与反思,激发在自审、反思基础上的自评,不断提高教学水平。

2.不断完善学业评价体系,,对考试内容、考试形式等方面进行大胆改革,着眼于充分全面了解学生,帮助学生认识自我,建立自信,关注个别差异,努力构建促进学校发展、教师成长和学生发展的评价体系。

3.加强英语学科教学质量管理,加强试题评价研究,通过分析性检测,促进教师提高教学能力和试题研究的水平,在教学的基础上,完成学科教学质量分析报告,同时把分析结果及时反馈给学校和教师,让他们及时了解教学情况。调整教学策略和教学方法,并以此促进教师改变教学行为,不断提升学科教学的质量。

县小学教研工作计划篇5

在工作和学习中,继续保持音乐教研组形成的“团结协作、群帮互助”的优良传统!加强本教研组教师之间的交流与研讨,反思与总结,扎实有效的进行校本课程研究。

1、使每堂课都凝聚全组老师的智慧结晶,不断优化课堂教学。

2、继续坚持理论联系实际和学以致用的原则,确立终生学习、全程学习的思想观念。要求全组老师平时多看书,看好书,不断丰富文化底蕴,提高专业水平,积极撰写论文。

3、认真领悟音乐新课程标准的精神,掌握新教材的编写意图,把握重点和难点,用好、用活教材。敏锐地捕捉教学中的问题,将问题转化为研究课题,使教研活动课型化、课题化。

4、充分发挥教研组每位老师的专长,努力打造一个学习型、研究型、创新型的音乐教研组。

5、做好合唱、舞蹈兴趣小组工作。目标明确,注重实效,责任到人。

一、本学期具体活动安排

x月份:

1、召开全体音乐教师工作会议,布置新学期教研工作。

2、制定本学期音乐教研计划。

3、制定各年级教学进度

4、制定兴趣小组工作计划,指导教师的分配,并立即开展兴趣小组活动。

x月份:

1、组织教师集体备课教研,提高备课质量。

2、认真开展兴趣小组活动。

3、配合参与“集美区学年教育教学优秀论文汇编”活动。

x月份:

1、配合区音乐质量抽测监控。

2、做好x月x号区教学视导工作。

3、参与小学音乐教师优秀教学案例评选。

x月份:

1、参赛“鹭岛花朵”合唱比赛。

2、市教科院“有效作业”专项检查。

3、参加市小学音乐教师备课与课堂教学展示与研讨。

4、音乐组教师公开课。

x月份:

1、集体备课,组织听课评课,研讨。

2、进行一次音乐教师教学常规工作检查。

3、做好期末成绩考核工作。

x月份:

1、做好学期总结工作,收集本学期各种资料。

2、做好教研组作期末总结。

我认为只要我们音乐教研组平时能够扎扎实实地加强本教研组的管理建设,努力提高本教研组教学教研工作的计划性、特色性和实效性。在平时的工作中突出特色,注重实效,我校音乐教研组的教育教学质量,就一定能够不断进步,获得提高和成功!

县小学教研工作计划篇6

一、指导思想:

以《xx省小学语文教学建议》和《xx市小学语文教学常规》为指导,立足我校学生学习的实际情况,坚持面向全体,打好基础,本学期围绕“教育阅读与教育实践”的教研主题,组织教师多阅读,来带动学生阅读,掌握自主阅读的基本技能,让他们在愉快而具有创意的学习中积累丰富的阅读经验,成为成功的自主阅读者。同时结合语文教研组全体教师的教研实际,为教师营造良好的教研氛围和展示舞台,全面提高课堂教学水平及业务能力。

二、工作重点

1、努力构建学本课堂,使学生“一课一得”。

2、健全以课堂教学研究为核心的教研,立足校情开展教研活动,加快各教师成长的步伐。

3、学习落实教学新常规,低段以“生活化的识字教学”,中高段继续以阅读实践为主,激发学生爱阅读的兴趣。

三、具体措施

(一)、借助教学新常规,构建学本课堂,提高教学效率。

1、备课:做到“三备”,即备目标,备教材,备学生。特别是“备学生”这块,能通过预学单及时了解学生的学情状况,适时调整教学方案。同时发挥同伴互助作用,加强集体备课,注重资源共同分享,做到备课要“深”。

2、上课:教学目标要明确、合理低段培养学生学习语文的浓厚兴趣;中高年级则引导学生关注语用的实际效果。同时根据教学目标精心选择教学内容。

3、教研组活动:定时、定点、定主题内容,定中心发言。每个备课组活动应以“新课标”的精神为指导,正确把握三维目标,同时确立一个专题研究目标,以提高研究的实效性。此外,老师要根据通知准时高质量参与活动。

4、作业:作业设计要“精”,以“核心课堂练习设计为主”。

(二)、深化教学研究,开展校本教研,提高教学实效。

1、组织教师继续学习《教学新常规》,明确教学常规。周三下午为语文教研大组活动,学习领会有关教育教学理念,并进行共同阅读一本书,交流心得体会,大家共同收益,共同提高。内容包括:

(1)树立以学生为本的思想,建立民主平等的师生关系,营造积极、向上、和谐、宽松、有趣的教学氛围,给学生以人文的关怀,让学生在轻松愉悦的氛围中吸取知识。

(2)坚持工具性与人文性的统一,在培养学生语文运用、实践能力的同时,重视人文因素对学生思想感情的熏陶感染。

(3)积极倡导自主、合作、探究的学习方式,淡化繁琐的讲解分析,给学生足够的时间和空间,让学生在教师的引导下独立地提出问题,分析问题,解决问题,在主动实践过程中积累、感悟。

(4)突出学生主体地位,将教学过程看成是老师、学生、文本间平等对话的过程。珍视学生独特的感受、体验和思维方式,培养学生良好的学习习惯。

2、听课:组内公开课必听,边听边思,及时评注,提倡同年级组老师相互之间多学习,多交流。鼓励教师上公开课或研讨课。特别是新教师,多实践。并收齐研究课的全部资料存档。

四、具体安排(语文教研组教研活动行事表)

县小学教研工作计划篇7

一、指导思想:

以现代教育思想、现代教育理念为指导、紧紧围绕学校本学期工作目标,认真学习《新课程标准》,积极、稳妥、有效地深化语文课程改革实验,进一步加大课堂教学改革的力度,规范教学常规管理,强化语文教学工作中的研究、服务、指导等功能,全面提高学生语文综合素养,扎扎实实提高教学水准,提高教学质量。

二、工作要点:

(一)认真学习,大胆实践,深入推进语文课程改革实验。

1、深化语文课堂教学改革,大胆实践探索。要确立以活动促发展的意识,通过举办不同层面的课堂教学展示研讨活动,多评议切磋,多交流碰撞,在活动中发现、研究、解决所遇问题。要切实转变学生学习的方式,将充分的自主学习、有效的合作学习、适度的探究学习紧密结合起来,重视兴趣的激发、独特体验的激活和朗读作用的发挥。上课既要有课前的预设,又要开放地纳入弹性灵活的成分。对于师生互动中出现的创造火花,教师应敏锐地抓住它,并予以引燃,使不同的体验发散共享,从而超越预设的目标。

2、继续认真学习《语文课程标准》等教育文件,转变观念。要潜心研究了解语文课程改革背景、指导思想、改革目标,熟悉课程标准的目标、内容和要求。继续注意转变以下教育观念:课程观,从“文本”走向“体验”;教学观,从“传道、授业、解惑”走向“教学相长”;人才观,从培养“笔杆子”走向育人“打底子”;科学观,从“封闭”走向“开放”;目标观,从单一目标走向三维整合的目标。要继续努力将教改基本理念转化为语文教学过程的具体行为,整合优化教学过程。

3、改革评价制度。课堂教学评价要从重教师转向重学生,关注学生的发展,学生评价要突出整体性和综合性评价,注意从三维目标的角度考虑全面提高学生的综合素养;加强学生的自我评价和相互评价;做到形成性评价和终结性评价相结合,定性评价和定量评价相结合,基础性评价和创造性评价相结合。

(二)悉心指导,优化服务,规范语文教学常规管理。

1、规范和加强教学“六认真”工作。

做到没有教案不进课堂。备课应注意备学生,做到目中有人,留有一定弹性。作业练习要基础性跟综合性、实践性、活动性合理搭配。每位教师争取做到一课一反思,鼓励青年教师撰写案例反思及教学一得。

2、重视学生良好学习习惯的养成。

加强学生学习行为习惯的培养,努力提高学生的作业习惯、听课习惯。特别要重视上课专心听讲、按时完成作业、审题、阅读、写字等习惯的养成,采取切实的措施经常抓,反复抓,为学生可持续发展打下良好的基础。

3、加强教学质量监控。

要将语文教学质量追求分解到每一课每一单元的评价上,减少或消除错误积累。特别重视提优补差工作,以促进学生素质全面发展。

坚持不定期的作业、备课检查。工作实践告诉我们,要使检查情况真实可。那么,不定期检查便是一个很好的办法。严格把握作业的质量,控制数量、及时批改、及时调控教学。

4、加强学生课外阅读,注重学生积累。

在学校充实丰富的图书资源这一有利的条件下,要去激发学生的读书兴趣,指导学生利用早读课、午间、下午放学时间及双休日广泛开展阅读活动。使学生课外阅读总量达到甚至超过新课标规定的数量。让每一位学生都多读书、读好书、好读书,从读书中收获知识、明白事理、陶冶情操。让读书成为每一位学生终身学习的自觉行为,从而全面提高每一个学生的语文素养。

5、加强学生小练笔、阅读与习作紧密结合。鼓励学生每天写成长日记。

6、写字教学不容忽视。我们要努力使学生的字有起色,逐步有特色,

(三)示范引路,探索教学模式。抓好青年教师的培养、培训工作,扎实开展丰富的活动提高教研实效。

在“实”字上下功夫,在“研”字上做文章,真正把教研与提高课堂效率结合起来,与解决教学实际问题结合起来,与教师的成长结合起来,切实提高教师的教学能力和业务水平。

要加强教研组成员之间的紧密协作。互相听课、评课,互相交流、探索,做到听课必评,一课三议,将师徒结队工作落到实处,通过传、帮、带、示范课、跟踪听课等活动,帮助新教师尽快成长起来。总之,全体教师要善于在教学实践中学习、研究,及时对自己的教学进行反思,逐渐提高自己。

三、教研活动安排

九月份:

1、教研组工作计划制定

2、识字巩固率检查汇总分析

3、集体备课计划

4、教研活动

十月份:

1、进行集体备课

2、趣味百科知识竞赛

3、教研活动

十一月份:

1、期中考试的复习、阅卷及质量分析

2、备课作业检查

3、教研组活动

十二月份:

1、教学经验交流

2、教研活动

一月份:

1、教研活动

2、备课及作业检查

3、期末考试的复习、阅卷及质量分析

县小学教研工作计划篇8

一、指导思想

以学校工作计划为指导,以学生发展为目标,面向全体学生,认真贯彻落实国家新课改精神,,改革音乐课堂教学,提高课堂教学质量。加强学校红领巾艺术团管理,通过生动活泼的课堂教学和形式多样的课外音乐活动,为学生创设更多的音乐活动空间,切实有效的发挥音乐教育功能,提高学生的艺术修养,增强学生的音乐素质,形成良好的校园音乐氛围,促进学生艺术素质的提高。

二、工作目标

(一)加强音乐教师队伍管理,不断提高思想和业务素质。组织教师深入学习和领会教师职业道德修养和新课标精神,加强教育理论的学习和业务技能技巧的训练,不断提高艺体教师的理论修养和业务素质。

(二)加强教学管理,提高课堂教学质量。邀请市区教研室音乐教学专家到校指导课堂教学。改革教研活动方式与方法,实行音乐教研组独立活动与艺体三个教研组统一活动相结合的方式,切实通过教研活动提高教学质量。注重课堂教学的过程性评价,加强音乐课课堂教学常规管理和学生良好课堂习惯的养成,努力提高课堂教学效率。

(三)加强学校“红领巾艺术团”中舞蹈队、合唱队、声乐队的.管理,切实提高活动质量。在各团队活动中,加大指导和督促的力度,使每个团队有计划、有组织的开展活动。经学校艺术考评委员会,学期末对艺术团学生进行考评,并根据考评情况颁发艺术等级考评证书。

(四)加大教学教研力度,积极申报教研课题。本学期,力争申报市级以上教研课体1—2个,并努力落实到教学教研实践中,及时做好实记录和课题总结,力争取得优秀科研成果。拟申请课题:钢琴实验班教学研究;音乐学科过程性教学评价改进与研究。

(五)做好教学能手评选的准备工作。

(六)认真组织开展各项艺体活动。积极参加上级教育主管部门组织的各项音乐比赛,力争取得优异成绩;协助各班做好音乐辅导工作。

(七)认真做好钢琴实验班的教学、研究、实验工作,在已经取得初步教学实践经验的基础上,进一步探索个别教学与集体教学相结合的教学新路子,激发学生对钢琴学习的兴趣,促使学生早出成绩、快出成绩。

(八)做好音乐教学器材和演出服装的管理工作。

(九)继续做好松龄艺校舞蹈班、钢琴班、电子琴班等教学工作。

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