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生产的工作总结7篇

工作总结是我们不断提升自己的重要工具,优异的工作总结使我们更加明确自己在工作中的定位和目标,以下是有美篇范文网小编精心为您推荐的生产的工作总结7篇,供大家参考。

生产的工作总结7篇

生产的工作总结篇1

20xx年度,公司在集团安全生产委员会的领导下,公司班子按照年度安全生产计划,以人为本,从以保安全为前提加强安全生产管理,保安全促效益为目标,在充分调动生产管理骨干及全员积极性中,实现全年无发生任何安全生产事故的管理目标,出色完成服务集团的各项急、难、险、重任务,为集团发展和自身目标实现作出了有力的保障。现将主要情况汇总如下:

一、领导重视不松劲。安全生产伴随生产经营,是一项经常性、多变性和复杂性的保障工作。针对安全生产年年抓、月月提,逢会讲易走过场,求形式的现象抬头,必须坚持不懈不松劲,以领导的重视带动全面,落实到各工地。如施工安全中的安全帽、安全带是一个老问题,尤其是天热爬上爬落,会使施工人自感闷热及麻烦,但通过对麻烦、闷热与人身安全的利害比较性教育,施工人员都自学佩戴上安全器具作业,领导的安全帽常备车中,凡进入场地检查都也戴上,使人人讲安全、防事故成为风尚。

二、分工明确、责任落实。健全的制度不能只看文字,关键是将责任明确分解到各工程部和部、组负责人,并严格将责任落到实处。年度以来,公司承担了电厂、制糖、一品鲜及基建部较大宗的有关建设、维修、抢修工程项目13项,有高达25米的钢结构厂房制装;精、深严格的新电厂水泵房1#、2#泵的抢修;旧电厂锅炉中心管的更换、7#炉粗细粉分离器更换及制糖扩容厂房钢架吊装等。为确保责任落实,我们实行第一责任人领导下的具体项目责任人相结合管理体制,由具体项目责任人列出施工进度日程表、施工安全操作规程、施工协调办法并予以落实,定期检查,及时修正,使每一个施工作业人员、协调人员在明确自身安全责任及工作责任中积极投身于工作。

三、宣传鼓动同步上。领导重视除以身作则外,尚要靠宣传鼓动,责任明确除逐级逐人落实还要广泛宣传才能形成合力,营造良好安全生产氛围。除专题安全生产活动外,我们利用月度例会、工前会、动员会进行宣贯,收到了明显的效果。

四、预防为主查隐患。预防除强化责任、制度、宣传教育外,还有重要的一大方面实质性工作就是查隐患。设备使用时间长甚至很多是超期“服役”是机修的特点,就是事故隐患易发的因素;人的思想麻痹,放松警惕也是事故发生的疏忽性人为因素,两者结合是安全事故从隐患苗头突现的`关键成因,针对以往查隐患只注重设备、电气而忽视人的方面的特点,我们把两者兼之作为检查、整改(教育)的重点。一年来,共及时整改设备、电气隐患3处、针对性教育员工23人,其中包括2人不安心机修长年担负苦、累、脏、险工作而带波动思想投入抢修工作的员工。

五、坚持奖罚分明。对出色完成大宗项目的组合或工程部及突出员工,我们分别给予物质奖励,全年共奖励出安全生产专项奖金3380元,其中工程部一个一次、作业小组2个各1次,奖励林海等个人共计13人次。因无检查出违规现象,无进行过罚赔。

生产的工作总结篇2

水库管理处在二○xx年内认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,坚持例会与督查相结合,强化安全生产责任制的落实,在安全生产方面取得了较好成绩,在降雨量与二0xx年持平的情况下,发电量且次于历史最高水平,同比多发电1170千瓦。全年发电5892万度,不变产值465.5万元,全年安全运行无事故,创造连续安全运行3592天,我们主要得益于以下几个方面:

一、强化教育,狠抓安全培训

为全面提高职工安全意识,抓好安全生产宣传教育,增强职工安全观念和自我约束能力,今年来我们多层面、多角度地强化了安全生产宣传教育,唱响了安全生产的主旋律。

一是管理处汇编刊印了《水库管理处规章制度汇编》,下发职工,并结合《安全生产法》,组织对照学习。我们利用黑板报、宣传栏等形式进行“关爱生命、关注安全”宣传,在生产一线,用小黑板、现场讲解的形式,为职工解答技术疑难,根据不同运行工况,讲解技术要点及注意事项。根据不同季节所易发的安全事故,打印成册,分发到职工。组织职工认真学习《安全操作规程》,并进行安规达标考试,合格率达100%,通过这些活动,极大提高了职工 的安全意识和安全文化意识,营造起一种“人人关注安全,事事确保安全”的氛围。

二是巧抓技术培训。我们根据发电厂利用自有的技术和力量安装5#发电机组的契机,组织安装人员对运行人员分批、分时段进行了从结构、原理、元器件等现场详细的讲解,由于有实物对照,且通熟易懂,收到了意想不到的效果。为五号机在丰水期抢发电发挥了重要的作用。

三是坚持特种作业人员持证上岗,持证率达100%,我们还安派吊装作业人员外出学习培训,他们为5#发电机安装中发挥了重要作用。 针对我处职工外出乘车现状,教育职工尽量少乘坐“三无”车辆,对长期在我处营运的车辆进行“三证”的查验,有力的.保证了干部、职工出行安全,杜绝了安全事故的发生。

二、重制度建设,狠抓责任制落实

今年来,我们针对9.18事故活生生的教材,进一步摆正了安全生产与经济发展的关系,把安全工作重点放在夯实基础上:

一是针对安全领导小组成员因工作调动,及时调整了由管理处主任为安全生产第一责任人,副主任为组长,并由人事、工会、保卫、生技、发电厂等科室负责人为成员的安全领导小组。加强了安全检查力度,我们还完善了安全生产检查责任追究制,按照“谁检查,谁签字,谁负责”的原则,严格落实安全检查人员的责任。

二是各科室负责人为本科室安全第一责任人,副职为安全员的责任体系,特别对发电厂安全生产重点单位,责任还明确到班组,在全处范围内形成了纵向到底、横向到边、责任到人的责任体系,建立了安全生产管理网络。

三是加强日常监管,杜绝事故发生。我们对重点部位明确安全员,对发现的事故做到即发即报,同时,建立事故隐患台帐,使安全隐患底子清、任务清、责任清。我们还坚持安全例会制,落实班组日查,车间周查制。根据不同季节,进行各种专项安全检查,防止季发性安全事故的发生。

三、加大技改力度,狠抓隐患整改

安全事故无小事,安全就是效益。加强了对隐患的处理改造力度,我们把事故隐患的整改作为防范事故的主要工作来对待,只要查出设备隐患,立即采取措施进行整改,做到发现一处整改一处。尽管今年来基础建设投入大,资金运转困难,一切为安全生产让路。一年来,对于3#发电机组进行了大修,对防汛备用电源及回路进行了专项整改,对防汛电源采用了多路备用,增强了可操作性和供电的可靠性。对蝶阀老大难问题,采取定期操作、防止锈死。对水阻保护定期调试。同时增加厂供电量,发展厂供负荷,降低同时甩负荷的可能性,消除了因甩负荷造成对水工建筑物和机电设备的破坏。全年排除了多起难度大、技术性强的安全隐患,确保了水库与电厂的安全运行。

四、明确管理职责,靠管理要效益

对重点单位重点管理,重点时期重点管理,支站委的分工上就突出了重点,对发电厂,明确了两名班子成员主抓,不定期对运行纪律和巡视情况进行督查。在高水位期运行期,采取对各班发电量实施全日监控,根据发电量实施奖励,同时对超指标运行的实施惩罚,确保机组满发多供。对不同的水头采取不同的供电方式,确保高水头运行,提高水能的利用率。在高水头运行期间,采取了厂部负责人、检修班班长和技术熟练的检修人员根班运行的措施,确保了电厂与水库的安全运行,创造了月发电量和年发电量的历史新高。 对于防汛工作和除险加固工程,除了分管领导抓外,主头亲自抓。安全生产工作的有序开展,使其它工作也顺利进行。除险加固工程进展迅速,年内顺利完成了大坝灌浆工程,站区各项建设均在紧锣密鼓的进行,防汛楼的改建工程、花园土建工程相继竣工,站区环境建设上了一个新的台阶。

二0xx年,全处安全生产工作虽然取得了一些成绩,但和兄弟单位相比,还有很多不足,离上级的要求也还有差距。二0xx年,我们为确保大坝除险加固工程的顺利进行,还要进一步做好职工安全生产教育,完善安全管理网络,严格执行“三票二制”制度,加大督查检查力度,坚决杜绝各类事故的发生。

生产的工作总结篇3

2013年7-9月份安全生产大检查工作总结

为了认真贯彻落实集团“关于在集团范围内集中开展安全生产大检查”的指示精神,根据《*****公司安全生产大检查工作实施方案》的工作安排,整改于2013年7月5日至9月期间为“百日安全”活动,确立每周三为安全标准化创建大检查日,作为制度长期坚持下去,全面开展安全生产大检查工作。现将安全大检查工作情况总结汇报如下:

一、提高认识,明确目标和要求

根据****集团有限公司安全生产大检查工作实施方案,公司在**水泥安全检查检查组“”检查之后,在公司大修预留问题较多,安全安全隐患整改滞后、检查结果名次最后的不利情况下,为了扭转现场卫生“脏、乱、差”和安全隐患整改工作滞后局面,公司领导于7月1日先行召开了专题会议,李继东董事长、谢泰坚总经理亲自部署,落实任务。会议将此次活动定为“百日安全”活动,要求各部门针对本次活动,精心组织,制定检查方案,明确分工,落实责任。按照全覆盖、零容忍、严查处、重实效的总要求,在 6 月“安全生产月”活动中开展的安全生产大检查基础上,进一步全面深入、细致彻底地开展安全大检查活动。要求将安全检查覆盖到公司每个部门、车间、每个生产环节、每个生产岗位,不留死角和盲区;检查过程中检查出的隐患和问题,以“零容忍”的态度进行治理和整改,不放过任何一个隐患;以“严”字当头,对违章违规行为、隐患排查治理不力的相关责任人严肃处理;检查结果“重实效”,不能走过场。

二、加强领导,认真部署 为认真贯彻落实以上各项工作,公司成立安全检查领导小组,以董事长组长,总经理为副组长,其他部门主要负责人为主要成员。公司在7月1日召开2013年下半年工作会议时,制定了公司每周三下午进行一次安全标准化综合大检查的制度。由董事长、总经理亲自带领导,安环部牵头分别组成电气组、设备组、工艺组、消防组、矿山组等检查小组。将中材集团和中材水泥的华南检查组对本公司检查出来的安全整改项作为安全工作的首要任务。同时,将每周安全检查作为安全标准化创建重点项目之一,以水泥部作为安全标准化建设示范班组试点,以预热发电作为安标创建试点车间,以点带面带动公司全面安全标准化工作。

三、检查安排

安全生产大检查自7月初开始,至9月底结束,分四个阶段进行:

第一阶段,7月5日前由安全环保部制定安全生产大检查工作实施方案并组织召开动员会议,部署各项工作。对“安全月”检查出的安全隐患制定整改计划、方案落实整改内容。

第二阶段,7月5日-9月18日,由安环部组织,董事长、总经理、主管生产总经理助理、主管技术的副总工公司领导带领,各车间、部门第一负责人、专业负责人参加参加的,安全标准化创建周大检查制度,创立到实施共进行了10次,检查出的的安全隐患和落实到责任部门、责任人限期整改。

在进行安全生产大检查,并同时开展落实“”中材集团和中材水泥检查整改工作,对中材集团23个项目,分解成135个小项分工到车间部门,落实责任人,分阶段、分层级,落实整改,到9月18日已整改了94项,还剩41项整改任务在持续推进中。第三阶段,9月18日-9月20日进行安全生产检查工作总结。

公司(本部)检查组成员:*****。

四、重点安全管理工作

1、6月10日至8月10号水泥库钢板库结构加固工程;

2、在进行了7月19日(2线窑a5级椎体清堵)、8月25日(2线窑3级清堵)进行三次高温高危作业、3、8月26日至9月3日为1号窑、石灰石堆取料机中修等生产和设备重要工作。以上工作都保证了安全顺利完成,4、9月2日至10月2日为1号水泥库清库工程,将质量、进度、现场、安全的落实到人,综合协同对清库工程行使甲方监管。对外协施工队伍资质,人员培训,特种作业资格,施工方案、开工申请等审核,现场检查,防护措施落实等有效监控,使该项工作按方案计划推进中。

5、依据安标的要求和制度完善的需要,修订、编制了公司的《外包单位安全生产管理协议(修订)》、《gc039外包工程施工安全管理制度》(试行)

6、公司在7月1日至今的“百日安全”活动持续了80天,公司将严格检查、按个考核、落实考核,争取完成“百日安全无事故,生产卫生环境发生根本改变,安标整改工程持续快速推进”的目标。

五、存在问题和措施

1、整改进度较慢

公司本部生产卫生环境有了大的改善,集团“”的安全隐患整改项截止今日,完成了99小项,还有36项(**集团23个大项分解成135个小项)未完成率%,**矿业已全部完成4项安全隐患整改项;几个未完成小项的项目在整改期限内,或因土建工程投入、施工难度及场地限制等原因稍有滞后。公司已

决定尽快补充设备电气专业人员。弥补特种作业人员少,工实施推进慢的缺陷。

2、设备隐患多

今年的广东

7、8两月多雨,物料含水量大,公司受原料均化棚或混合材堆棚容量小的缺陷问题突出,下料漏斗多处堵塞,耗费大量的人力;主要设备因轴承或厂家质量问题,设备故障多(生料提升机、8台水泥出入库斗提钢绳胶带多次断裂、辊压机轴承频繁更换、石灰石堆取皮带等),生产系统的设备“跑冒滴漏”的问题还没有根本解决是大量物料漏出的主要原因。大量的人力用于清扫漏料和修复设备,挤占了精力和时间。

公司已决定加强对生产主要设备的运行管理,严把主要设备采购的质量

关,防止不合格设备进厂,对设备故障多发和频发问题进行专项研究,定人限期解决。

3、公司干部、员工对安全标准化的学习培训效果差,对安标的认识较浅,自身安全标准不高,巡检、记录、检查考核、评价的完整的工作习惯没有养成,工作的随意性陋习难改,是治理生产卫生环境治理得不到保持的主因。

公司已决定对全体员工进行安全标准化在培训,首先对车间主任、各部门部长,各专业负责人,及公司领导先行培训,安环部注册安全工程师已准备好了培训课件。近日实施。另外,重新修编安全标准化工作奖罚制度,从9月25日起加大检查考核力度,强力督促安全整改工作的落实。

************公司

二〇一三年九月十八日篇二:安全检查总结

安全工作总结

在上级的正确领导下,在坚持改革创新、加强安全管理的同时,按照上级安全生产的工作部署,严格贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,扎实的开展安全生产各项工作。今年以来,本项目安全生产处于良好状态,职工的安全意识较强,氛围较浓,安全生产工作取得了一定成绩。现将今年安全生产管理工作情况总结如下:

1、健全组织机构。安全管理组织机构的设立,为安全管理提供了组织保章,项目部在去年的基础上不断完善机构设置,增加了现场专职安全员,建立了兼职安全员管理制度,不断强化现场安全管理力度。有力地促进了各项安全工作的开展。

2、安全生产责任制的落实。进一步完善安全生产目标责任制,制定了安全岗位责任制,全员签订安全目标责任书及环保目标责任书,做到纵向到底、横向到边,把安全、环保责任层层细化,落实到了每一个人,使安全在制度的贯彻中得以实现,较好的形成了安全领导负责,安全分工负责,安全层层负责,安全人人有责的责任体系。

3、不断完善安全管理制度。按照业主及上级有关部门的要求,建立了各项安全管理制度和安全管理规定,在去年的基础上出台了隐患排查治理管理办法,劳务工招聘、解除管理办法,《关于进一步加强冬季安全用电及防火安全的通知》等规定,进一步规范安全管理工作,把安全隐患排查制度贯彻到基层,全面促进

安全管理工作的不断提高。

4、认真落实对危险性较大的分项工程制定专项安全施工方案的工作,积极配合督促工程部制定并及时上报专项安全施工方案,认真贯彻安全技术交底制度,对各分项工程及各工种工序进行安全技术交底,根据工程进展情况,邀请监理参与分项工程安全技术方案交底7次,落实各工种工序安全技术交底15次,规范施工细节,落实安全措施,全面提高员工安全意识。

5、依据上级有关要求和工程实际需要编写了防汛防台风、防雷击、消防、卫生事故、安全生产险情及事故、环境保护、触电、重大安全生产事故、防雾、海上搜救等应急处理预案,为提高应急事件的处置能力,项目部对防火、防汛防风等预案进行演练,为突发事件的组织、抢险提供了保证。

6、实行全员化的安全宣传教育培训,制定和落实安全教育培训年度计划,对各个岗位的员工进行安全教育培训。主要是:新员工安全基础教育、水上作业安全管理、高空作业安全技术操作规程、特种作业人员培训、驾驶员安全培训、法律法规、起重吊运安全技术、电工安全操作规程等。08年安全部先后组织23期安全教育培训,极大的提高员工安全意识,为安全管理工作的开展打下良好的基础。

通过这些方式,使全体员工从“要我安全”转化为“我要安全、我会安全”,牢固树立“安全生产人人有责”的思想观念。

7、积极预防,全力保障。海上施工经常受到恶劣天气和自然 灾害的影响,项目部为保证人员设备的安全,积极与有关部门构建恶劣天气预警预报体系,及时了解预警可能对施工造成影响的恶劣天气情况,及时提醒一线施工队,提前安排好船舶以及人员撤离到安全区域,防患于未然,全年共计下发天气预警18次。

8、加强对劳务人员安全生产管理,对一线劳务人员进行详细统计登记,统一配备了安全防护用品与工作服,与劳务工签订了劳动合同,划定各自的安全环保责任。为了保障劳务人员利益,经理部为每位劳务工购买了人身意外伤害保险,08年共购置意外保险4份,259人次,保费元,切实保障施工人员合法权利。

9、落实安全隐患整改,对业主、质检站、监理等相关单位在我项目的安全检查中提出的安全隐患,项目部积极采取相应措施,进行了认真整改,并将相关整改方案及整改结果反馈给检查单位。

10、建立了现场安全检查制度,做好安全检查,及时发现问题,消除隐患,堵塞漏洞,是确保安全最有效的方法,安全部在有关领导带领下,与有关部门通力协作,加强了对安全隐患与防污染的检查力度,对存在的安全隐患及时下发隐患整改通知书,限期整改,确保施工现场的安全环保及文明施工达标,08年,安全部在日常检查基础上,组织专项检查28次,隐患排查119次,下达隐患整改通知13次。

11、安全生产取证工作。为加强安全工作的管理,落实安全管理

人员的到位,经理部先后组织了安全管理三类人员延期复审取证工作;确保了主要岗位工作人员持证有效性。今年,为贯彻落实山东高速集团海湾大桥建设指挥部关于技术工人培训的决定,我项目部组织了40人参与电焊工、电工、起重工、钢筋工、混凝土工等工种培训,提高了我项目部技术工人持证上岗率;、为加强对新增特种设备操作人员的持证上岗的要求,拟准备对特种作业人员﹙起重工、龙门吊、塔吊操作﹚进行培训15人。

12、加强大型机械设备的安全管理。建立大型特种机械设备台帐,对设备的使用、维修保养予以跟踪管理,对相关的特种设备按规定向当地有关部门进行备案,对合格证、使用记录、维修计划等进行归档。同时加强对外租设备安全管理,主要是对施工船舶实施严格管理,努力做到证件齐全,要求各施工船舶必须认真执行青岛海事局有关法律法规的规定,做到遵障守法、安全施工,为加强设备的使用管理,经理部对设备操作手进行摸底登记,相关证书统一备案,对未取得特种作业证书的人员统一安排培训,加快相关人员取证工作。

13、加强冬季安全和消防安全管理。在冬季施工方面,项目部为员工配备冬季安全冒和棉袄,确保员工在冬季施工得到有效保护,宿舍取暖统一配备了电暖器;为确保冬季防火安全,项目部制定了消防安全制度,层层落实消防责任制,同时下发《关于进一步加强冬季安全用电及防火安全的通知》,加强对办公、宿舍区和重点部位的防火管理,为防止火灾发生,项目部为生活区、宿舍区,四方港生活区、仓库,施工现场配备足够数量的灭火器,在明显处粘贴安全通道、安全出口等提示标志,同时安排有关部门加强对消防安全的检查与监督,严禁使用电炉子、热得快等大功率不安全电器,检查中对违反规定的责任人和责任单位进行经济处罚,有力的提高广大员工防火和用电的安全意识。

15、加大安全资金投入,确保安全生产。

今年项目部在安全防护用品、宣传教育培训、保险等方面共计投入安全资金.93元,上半年增加办理保险人员80人,保费元,下半年办理意外险169人,保费元,累计为员工购置了意外险259人。08年我们的工作虽然取得了一些成绩,但还存在一定的不足,我们会吸取这一年中工作的经验教训,在新的一年里,我们将一如继往的加强安全生产工作力度,加大对安全生产的投入,努力创造安全生产环境,确保职工的生命和财产安全。2008年12月18日篇三:安全生产大检查工作总结(全面总结)为了认真贯彻落实镇煤发(2013)62号文件精神,同时为认真贯彻落实近期以来转发的有关中央、省、市、县关于安全生产工作的一系列指示精神,我矿积极开展了安全生产大检查专项活动,并高度重视此次检查工作,根据我矿的安全生产实际情况,认真组织、精心策划制定安全生产大检查工作方案,成立了以矿长为组长的“安全生产大检查”领导小组,认真按照工作方案及时开展我矿的安全生产大检查工作,进行详细的安排部署,进一步有力推动安全生产工作,现将“安全生产大检查”工作情况总结如下:

一、成立安全生产大检查专项行动实施方案,完善组织机构,明确分工及职责。

专项整治以来,成立了以矿长为组长的“安全生产大检查”领导组,我矿在每日的安全生产会和每周例会上,都对安全生产专项整治工作进行安排部署,并对存在的问题进行分析、制定解决办法。矿领导井下跟班作业检查,详细查找问题,制定整改措施,并进行隐患公示,督促落实整改到位。领导高度重视安全生产专项整治工作,严格按照制定的工作方案,认真开展安全生产排查,根据排查内容要求逐条逐项进行安全检查,不放过每个工作面和每个工作环节。各部室在各自职责范围内进行排查和督促安全生产专项工作,确保了每个单位排查到位、整改到位,不留死角,不留安全隐患。

二、认真开展自查,消除安全隐患

各部门、各单位严格按照方案和分工范围,对照安全大检查整治的范围和整治检查的内容,进行通项逐条排查,对生产现场进行全面检查,核对是否符合专项整治要求。对存在的问题和安全隐患进行登记,并认真复查整改情况,确保发现的问题和隐患都能得到解决和整改。通过自检自查和乌峰片区煤管所等上级部门监察,共查出安全生产中存在问题和隐患126条,均已按要求整改完毕。通过自查发现问题,制定措施落实整改,将事故隐患消灭在萌芽中。对一般性事故隐患,当场制定措施落实整改。对一时难以整改到位的隐患,下达限期整改指令,按照“五定原则”进行整改落实,并对整改情况进行复查。特别是对于现场管理混乱,有可能造成事故的隐患,检查人员当场下达局部停产通知指令,限期进行整改。

三、严格责任追究 推进专项整治

活动开展以来严格按照“隐患整改措施”的规定,对检查出的安全隐患都一一进行了责任追究。通过事前责任追究,提高了广大员工的安全防范意识,增强了广大员工发现隐患消除隐患的积极性,有力的推动了安全生产专项整治工作。

四、专项整治 促进安全生产

经过三个多月的排查整改,矿各部室按照分工和职责范围都进行了认真、深入的安全生产检查,严格落实各项管理制度,对存在的问题和安全隐患都进行解决和排除。在安全生产大检查活动期间,还通

过“一通三防”专项治理、“雨季三防”专项治理、“七条规定”专项等专项隐患排查整改。通过全面的隐患排查整改,我矿的安全生产工作得到进一步提高,现场管理更加到位,责任落实更加具体,安全制度更加完善,作业环境有了明显改善,有力的推动了煤矿的安全生产。同时也为今年的安全生产工作打下了坚实的基础,相信随着安全生产专项整治的不断深入,我矿安全管理工作会逐步走向规范化、标准化。

五、下一步工作目标和打算

通过此次安全生产大检查活动的实施,进一步推进了我矿安全质量标准化建设,但距标准化矿井管理的差距还大,距县委、县政府、煤炭局及各级领导高标准要求的差距还很大,所以要求我们必须继续保持求真务实的工作作风,结合安全生产大检查活动为锲机,坚持“管理、装备、培训”三并重原则,加大安全投入力度,继续加强隐患排查整改力度,切实做到隐患排查堵漏洞,专项整治上水平的工作要求,以高标准、严要求去规范生产建设中的每一个环节和生产工艺,全面实现煤矿安全质量标准化,努力将我矿建设成为环境优雅、矿区和谐、本质安全型的现代化矿井

镇雄县新厂煤矿

二〇一三年九月二十八日

镇雄县新厂煤矿安全生产大检查 工

二0一三年九月二十八日篇四:安全生产大检查总结报告 xxxx有限公司xxx分公司

2013年xxx分公司安全生产大检查总结报告

审核: xxxxxx 校核: xxxxxx 编制: xxxxxx 编报单位:xxx分公司安全监察部 报出时间:xxxx年x月xx日 xxxx年xx分公司安全生产大检查总结报告

为切实贯彻xxx安?xxx?xx号文件精神,在xxxx的统一部署下,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,按照“统一领导、分级负责、重点监管”的原则以生产项目部自查为主,分公司/项目部复查和督查的方式进行,结合xxx分公司实际,在全分公司范围内开展安全生产大检查工作。按照实施方案,我分公司组织相关人员对分公司所属项目部进行了安全大检查,对查出的问题和隐患及时下发整改,从而大大改善了我分公司安全生产状况,杜绝了各类安全事故的发生,现将我分公司安全生产大检查情况总结汇报如下:

一、精心组织,加强领导。

这次集中开展安全大检查是分公司深入贯彻落实中央领导同志对安全生产工作重要批示指示和国务院全国安全生产电视电话会议精神的实际行动,是分公司科学发展、安全发展的内在需要,是以人为本、尊重生命、关爱全体员工的具体体现。此次检查分公司领导高度重视,及时宣传贯彻了各级关于开展安全生产大检查的通知精神,成立了以谭金龙为组长的分公司安全生产大检查领导小组,抽调精干人员组成检查组,并指定专人负责,确保检查工作落实到位。要求各单位对排查出来的问题和隐患列出清单,建立台帐,对 风险进行评估,制定整改方案,落实整改措施,挂牌督办整改。

二、规定了检查时间、内容,确定了检查方式。

此次检查从2013年6月开始,到9月底结束。检查方式:按照“统一领导、分级负责、重点监管”的原则以生产项目部自查为主,分公司检查、社会督查相结合的方式进行。本次安全大检查的内容主要有:

1、上级安全生产工作要求落实情况。

2、安全生产“四个责任体系”建立履职情况。

3、安全管理制度体系的建立和落实情况。

4、防洪度汛情况。

5、地质灾害防范工作情况。

6、安全生产“打非治违”专项行动开展情况。

7、隐患排查治理和重大危险源的监控管理情况。

8、特种设备和重要设施专项整治情况。

9、危险性较大的分部、分项工程安全管理情况。

10、消防安全管理情况。

11、交通安全管理情况。

12、突发事件应急管理工作情况。

13、安全事故和安全事件的安全管理情况。

14、领导干部现场带班落实情况。

15、各单位汛期应急值守情况。

三、对大检查进行了严格要求。

一是本着对职工群众生命与财产安全的高度责任感,把这次的检查当作大事来抓,学习领会“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线” 的深刻涵义;二是主要负责人要亲自组织、亲自参加安全生产大检查,要将本单位安全生产自纠自查工作落实

到每一个施工项目和生产经营场所,切实做到不留死角、不留盲区、不走过场;三是要边检查边整改,及时发现问题,彻底消除隐患,对暂时不能整改的隐患和问题要限期整改,跟踪落实。公司对重大隐患挂牌督办,对检查工作不力、流于形式、走过场,特别是对隐患排查治理不力引发安全事故的,实行安全生产“一票否决”;四是要把安全生产大检查与“打非治违”专项行动、与管理提升活动相结合,与安全标准化达标创建工作相结合,利用信息管理手段,建立完善隐患排查治理机制;五是要将安全大检查贯穿于日常安全管理和监督工作中,建立横向到边、纵向到底、细化到每个岗位的隐患排查整改制度,着力提升安全保障水平;六是各单位安全生产监管部门要加强对安全生产检查工作的指导和监督,对发现的隐患和问题要督促落实整改,各级安全管理人员要以更加严格细致的作风,以对隐患和问题“零容忍”的态度,深入基层、深入现场,按照安全生产法律法规、规程规范、标准、上级安全管理要求“铁腕治安”敢抓敢管,履行好安全监管职责,并狠抓落实,确保安全大检查取得实效;七是要以网站、报纸等各种载体,加强安全生产大检查的舆论宣传,要广泛发动全体员工,采取设立隐患举报热线等多种方式充分发挥全体员工参与安全生产大检查的积极性和主动性,同时要把这次安全生产大检查作为一次全员教育活动,一次树立全员安全生产意识的普及活动,营造安

全生产光荣、违规违纪可耻的安全文化氛围,教育引导广大员工增强做好安全生产工作的主动性和自觉性。要充分发挥各级党组织、纪检监察部门、工会和共青团组织在安全生产大检查中的重要作用,凝聚合力,形成安全生产齐抓共管的良好氛围。

四、对检查出的问题进行汇总、分析。

分公司按阶段对检查的情况进行反馈,由安全生产领导小组办公室进行汇总,登入台帐,认真分析、研究,做好总结。

在这次安全大检查行动中,共发现问题6大类19小类问题,全部检查问题均以安全隐患整改通知单的形式,下发到各责任单位要求进行整改。针对检查发现的问题,各施工单位均对原因进行分析,制定出整改措施和预防措施,由各施工单位负责人签字,亲自组织人员进行整改,确保各项整改措施、预防措施落实到位。

通过这次的安全生产大检查,极大地宣传了安全生产有关法律法规,增强了全体干部职工的安全生产意识,对排查出的一些安全隐患进行了整改,基本消除了存在的安全隐患。

总之,通过这次安全大检查,暴露出了我分公司安全生产中的一些薄弱环节,对于今后进一步提高安全生产水平有着很好的促进作用。安全工作只有起点,没有终点,我们将篇五:安全生产专项检查工作总结的报告

民勤县安全生产监督管理??

关于上报民勤县金属非金属矿山安全生产

专项检查工作总结的报告

市安监局:

按照市安监局《关于开展全市金属非金属矿山安全生产专项检查的通知》(武安监发?2012?87号)文件要求,我局及时安排部署,对专项执法行动作出了具体布署专项检查工作,印发了《民勤县安全生产监督管理局关于开展全县金属非金属矿山安全生产专项检查的通知》(民安监发?2012?51号),在企业自查的基础上,我进行了专项检查,现将全县专项检查情况总结报告如下

一、企业深入自查,对照通知逐项落实整改

今年以来,各金属非金属矿山企业按照国家的有关规定和我局《民勤县非煤矿山2012年安全生产监管执法工作计划》(民安监发?2012?15号)、《关于印发非煤矿山企业复产验收方案的通知》(民安监发?2012?28号)、《民勤县2012年非煤矿山安全生产专项整治和打非治违工作方案》(民安监发?2012?31号)、《民勤县2012年非煤矿山安全监管工作要点》(民安监发?2012?32号)、《关于转发甘肃省非煤矿山领域2012年打非治违专项整治工作方案的通知》(甘安办发[2012]14号)、《关于开展全县金属非金属矿山安全生产专 项检查的通知》(民安监发?2012?51号),认真组织开展了安全生产自查自纠和查漏补缺工作。各企业普遍对员工进行了上岗前的安全知识培训并发动员工全面参与各岗位的自查自改自验工作,做到了人人受训和人人查、岗岗查、班班查。同时各企业抽调本单位的安全管理人员对照通知逐条逐项进行了检查。

二、强化监管检查,督促企业落实责任消除隐患 4月24日至5月4日、5月26日至29日,我局分两次分别由局长和分管局长带队,对全县20户金属非金属矿山企业进行了拉网式的检查。通过查记录、查制度、查岗位责任和查现场等办法,共查出安全隐患77条,下达现场检查记录15份、责令改正指令书11份、强制措施决定书4份,文书送达回执4份。通过专项检查督查,进一步落实了企业主体责任,严厉打击了非法违法生产行为,有力地推进了我县金属非金属矿山企业安全生产。

(一)企业主要管理人员和从业人员的安全意识进一步提高,多数企业设置有安全生产管理机构,并配备了安全管理人员。

(二)企业安全生产管理制度、操作规程和作业规程得到了进一步完善。

(三)对从业人员进行了安全教育培训,定期或不定期对安全隐患进行排查治理。

(四)各企业安全设备设施基本齐全,现场安全管理基本到位。

二、专项检查中发现的主要问题

我县非煤矿山安全生产工作虽然取得了一定的成绩,但是仍然存在一些不容忽视的问题。一是企业安全生产的主体责任落实不到位,重生产、轻安全的思想依然存在。二是非煤矿山的安全生产基础还比较薄弱,部分非煤矿山企业安全设施落后,抵御和防范安全生产事故的能力较低。

三、下一步的工作打算

我们将继续认真贯彻落实党中央和国务院及省市县党委、政府关于安全生产的一系列方针政策,尤其把国务院223号通知精神的贯彻落实作为今后非煤矿山安全生产工作的主线来抓,突出重点,强化监管,全力以赴狠抓各项安全生产治本措施的落实,努力完成市县下达的安全生产目标任务。为促进金属非金属矿山企业安全隐患整治和安全生产基础工作提升,改善企业安全生产基本条件,顺利迎接省、市安监局抽查,结合本次检查情况,在今后的工作中:

(一)对本次查出的隐患,由各金属非金属矿山企业严格按照“五定”(定项目、定措施、定资金、定责任人、定时间)原则,按期整改落实到位。对本次检查组未抽查到的企业,要按省、市、县文件要求逐个排查,不留死角。

(二)加大安全监管力度,企业要建立和完善安全生产规章制度,进一步加大安全投入,改善安全生产基本条件,落实企业安全生产主体责任,继续加大对安全隐患的排查与治理,严防各类生产安全事故发生。

生产的工作总结篇4

在公司的正确领导和大力支持下,在施工单位的紧密配合下,我监理部始终把安全生产工作放在头等重要的位置来抓,对安全工作按照严、细、实的工作思路,进行严格监督、控制,确保了安全工作始终处于受控状态。工作中认真贯彻‘安全第一,预防为主’方针,强化措施,狠抓落实。坚持对工地进行定期不定期安全检查,在安全监理工作中强化责任意识,加强安全监督检查,完成了预期安全生产目标,自进入鹤峰县走马卫生院、走马五个村土地整理、容美镇溇水河治理工程项目以来,在各项工作中未出现任何大小安全事故,顺利完成了各项阶段目标,得到业主、鹤峰县安监站等各方的肯定和好评。归纳起来我们做了以下工作:

一、监理部通过认真审核各施工单位的安全管理体系以及所制定的各项安全管理办法和安全管理制度,使每个施工作业环节都有具体的包括安全措施、操作规程和方法在内的较完善的施工作业指导书。

二、提高参建工人特别是民工的安全防范意识,加大对三级教育的宣传力度,同时要求针对工程实际,各施工单位每月进行一次安全大检查。

三、认真组织施工技术交底,交底不仅交技术,还要交安全,确保交底的内容切合实际并具有针对性,将安全责任落实到每一位施工人员身上。

四、做好高空施工部位的边缘防护、警示标志提醒及施工安全操作提示。

五、加强对工程车辆、施工机械的安全管理工作,督促检修、维修,严禁带病作业,施工机械操作人员必须持证上岗。

六、监理部在每次会议上都要专门强调安全,以强化施工单位及各监理人员的安全意识,督促安全防范措施的落实。对在施工中发现的问题做到小题大作和三不放过,及时整改,确保施工安全;同时狠抓安全规章制度的贯彻和落实,并确保专职安全员到岗到位,切实负起责任;对各类机械设备认真检查把关,将不合格或不符合规范要求的机械设备彻底清除出场,同时,要求各监理人员加强对安全工作的检查和监督,发现安全隐患或违规操作行为及时制止,并督促其立即整改。

七、驻地监理部每月多次进行安全生产大检查,对安全大检查中出现的问题及整改情况进行跟踪检查,确保安全工作不留死角,不留隐患,不留遗憾。通过对施工单位整改情况的复查、验收和签认,使安全工作形成闭环控制。同时了解和掌握安全动态,及时制定改进措施,防止各类事故发生,使安全管理工作逐步提高。

八、驻地监理部要求现场监理人员每天都要对作业点进行细致的安全巡查。

重点检查:

①施工单位专职安全人员到位和履行职责情况;

②现场施工技术措施的落实情况;

③施工安全措施的落实情况;

④施工现场布置和机械设备的使用情况等。通过以上几方面监督检查,确保各项规章制度和安全措施落实到位。

安全管理工作是一个艰辛的过程,我们还应百尺竿头,更进一步,荣誉属于过去,安全工作只有起点,没有终点,任何时候都不能放松,我们相信,通过建设、施工、监理等各参建单位的共同努力,鹤峰县走马卫生院、走马五个村土地整理、容美镇溇水河治理工程的安全工作目标一定能够实现。

生产的工作总结篇5

车间。是企业生产的基本实施组织。工业企业的车间一般有适度的规模,承担一个独立的产品或一个独立部件的生产加工任务,其中的安全管理也是很重要的一环。

20xx年 6 月份安全生产工作总结 为了切实做好项目部安全生产工作,在稳定维系日常安全生产工 作的基础上,我项目部从源头抓起,认真组织,周密部署,狠抓落实, 防范于未然,加强督查,扎实开展安全生产工作,一边落实一边检查, 现将 6 月份工作总结如下:

一、 加强组织领导,提高责任意识 我项目部高度重视安全生产工作,从讲政治、保稳定、促发展的 高度来抓安全生产工作。为了加强对安全工作的领导,我项目部成立 了专门的工作领导小组;设置了专职安全员,并建立了安全生产管理 台帐。坚持“以人为本,预防为主,安全第一”的工作方针,认真贯 彻落实指挥部的工作安排部署。通过召开安全会议、 “六月安全生产 月” “平安工地”宣传活动、督促检查等形式,加大安全生产宣传 和监督检查力度。与各院各部门分层签订了安全生产责任书,明确了 安全生产责任及安全生产任务, 把安全生产责任通过责任书的形式予 以明确,使安全责任层层落实,建立了完善的安全生产管理网络。

二、 精心组织,分阶段落实 安全生产工作能否做好,关键在于管理措施的健全与落实。为使 安全生产工作落在实处, 我项目部分阶段落实并制定了具体措施狠抓 落实: 一是大力做好安全生产宣传教育工作。加大宣传的覆盖面,大力 宣传安全生产的重要性、必要性。加大宣传教育力度,使干部群众明 确了安全生产工作的基本任务及主要目标,明确了范围及工作责任, 明确了安全工作的重要性和紧迫性,提高了干部群众的安全意识。同 时,安全工作基本上逢会必讲,特别对安全生产存在的薄弱环节,从 自我检查、职能管理和安全制度执行等方面进行了深层次的分析,坚 持以人为本、强化思想教育构筑安全生产的坚固防线。通过教育,群 众的防范和安全责任意识得到了提高,认识到遵章守纪、强化管理、 确保安全的重要性。要求时刻保持警惕,对安全生产工作不能有松懈 思想,不能掉以轻心,认真务实地做好安全生产工作,确保我公司各 项事业又好又快的发展。 二是建立健全了各项安全生产规章制度,形成一级抓一级,层级 负责的安全生产机制,结合实际,制定出安全管理工作具体方案。董 事长兼总经理黄华勇为安全生产第一责任人,负全面领导责任;公司 副总经理为第二责任人,负直接领导责任。各部设置兼职安全员,并 由公司综合部主要负责安全管理各项落实工作; 坚持节假日期间有人 值班,并且有带班领导,确保信息畅通;加强易燃易爆物品管理,增 强消防意识,确保生活用电安全;加强防火防盗安全措施,提高防火 防盗意识,确保公共财物安全。

三、 加强安全检查,提高整治力度 为切实搞好安全生产工作,我项目部每月一次例行检查,消防安 全隐患。 坚持“安全第一, 预防为主, 综合治理”的方针, 精心组织, 周密安排,认真落实检查活动,切实做到不走过场,严密排查,覆盖 全面,不留死角,排查出的问题即时整改,不出纰漏,不出事故。 在本月安全检查情况看,项目部安全防护到位,员工的安全意识 普遍有所增强。 通过开展安全检查,防患于未然,落实了整改措施和责任,实现 了源头防范和长效管理,到目前为止,项目部未发生一起大小安全事 故,亦未发现任何安全隐患。 四、 今后安全生产工作打算 一是继续加强安全生产宣传力度和法律法规学习,进一步提高群 众的安全意识。二是继续加强对安全生产工作的领导,明确职责,落 实责任, 建立健全安全各项规章制度, 进一步强化安全生产防范措施。 三是组织员工进行系统的安全知识学习, 根据公司各专业实际工作需 要,分别制定相关安全学习资料;

四是做好安全生产管理台帐,严格 督查落实安全生产责任制;五是多开展安全知识活动和检查,加强安 全过程管理,坚决杜绝安全事故的发生。 总之,安全工作是一切工作的生命线,我们要从保稳定、促发展 的高度,警钟长鸣,常抓不懈,狠抓事故源头管理,认真排查事故隐 患,建立健全安全长效机制,落实各项安全防范措施,确保我标段安 全生产形势良好。 云南第二公路桥梁工程有限公司 普宣高速公路第三合同项目经理部

20xx7 年 6 月 30 日

生产的工作总结篇6

根据安全部下发的本钢集团《四季度及十月份安全生产工作任务》具体要求,燃气厂结合秋季防火大检查和安全隐患大检查、大治理工作,认真组织开展了各项安全生产工作。具体工作汇报如下:

一、吸取事故教训,进行危险源辨识整理更新工作。

燃气厂向全厂职工认真传达了9月份本钢集团2起死亡事故通报,吸取事故教训,加强日常检维修作业危险因素排查,在本月底前完成我厂职业健康安全管理体系危害因素补充识别工作。

二、抓好国庆期间安全生产任务

在国庆节节前、节后,在厂长带领下,安全科及各部门办公室下现场、下班组,加强对各岗位的人、机、环境的巡视检查。对员工安全标准化作业卡、安全操作规程、集团公司二十条安全禁令掌握情况进行摸底排查;对现场设备安全运转状态进行检验;对检修安全作业进行现场指导。在安全大检查工作中共查出安全隐患十余项,立即整改8项,其余要求在10月28日前整改完成。从而保证了节日期间我厂稳定有序的生产。

三、继续深入开展秋季安全防火大检查和安全隐患大排查、大治理监督检查工作。

1、我厂根据北营公司统一安排部署,进一步做好秋季安全防火大检查第二阶段工作,按照集团公司检查计划,制定和实施专项检查方案,对隐患及时进行整改并有专人负责跟踪落实。对重点场所、部位安全防火进行重点管理,坚持厂每月、作业区每周、班组每日进行安全检查。

2、注重消防安全管理,完善消防安全管理制度。

根据燃气厂动火管理规定,在日常检查中对动火人、监护人及安全措施落实等是否与动火证一致进行检查,现全部按要求执行。对存在隐患的.消火栓及时进行修复。每年2次进行消防安全教育培训,建立健全消防安全教育培训制度,特殊岗位从业人员全部持证上岗。重点检查消防通道、安全出口现全部畅通。我厂生产现场的'消防设施、灭火器材、消防安全警示标志均按照规范进行配置使用。严格按照建筑消防“三同时”进行消防设计审核及验收工作。现新建8万立煤气柜已通过市消防局验收,新建20万立煤气柜消防设计已报市消防局进行审核。

四、开展安全专项检查

动员全厂力量组织开展了起重机械、煤气安全、工程施工作业、消防安全重点部位防火安全管理、职业危害监控治理、消防控制室防火管理六大专项检查。检查结果汇报在在附件中。

五、做好冬季安全生产保障工作

燃气厂结合冬季生产特点,提前做好冬季安全生产方案,制定和落实冬季安全生产保障措施。对水封房、介质管道中重要阀门、仪表测量取样点、室外消防栓、消防井等重要部位进行伴热保温。同时还对煤气管道周围枯草进行清除。

生产的工作总结篇7

一、班组简介

合成班成立于19xx年,班组现有组员15人,女工3人,大专以上文化程度5人。班组中有团员6人,党员1人。平均年龄约29岁。班组作业对象主要是车厢的组拼合成.近六年来,班组在不断的加强自身建设和提升班组的科学管理水平,目的是想通过这种手段提升全体组员的学习能力、分析能力、判断能力、问题的解决能力,从而使班组更具生机与活力。经过班组全体组员的不懈努力,连续6年获公司“质量信得过班组”称号,连续3年获集团“安全生产优秀班组”称号及集团公司“优秀班组”、“安徽省模范班组”等称号,qc成果也屡次在公司和专业厂获奖。

xx年,班组围绕专业厂和车间年度方策,结合班组工作重点和目标,进行了方策分解,并根据方策制定每月工作计划实施各项工作的提升活动。

随着公司的创精益班组活动开展,班组认真学习精益班组的各项工作要求,结合方策和质量信得过内容制定了创优的活动计划并细化逐月进行实施。

二、现场5s与物流

1、现场提升

全年班组按照5s管理的要求,持续不断的对现场进行改善和提升。

①班组现场围板由于流动性大,不易控制,为此,班组全月利用业余时间每月至少2次以上的整顿现场;

②制作各种适宜的标语,美化现场环境;

③实施班组管理板的更新,更具实效性;

④根据物料的使用性质不同,对现场所有物品进行定置,编写了5s模板;

⑤合成线操作区无明确范围,外单位人员易走进操作区,影响组员操作和现场安全,因此,画定操作区域,设定明显标识。

2、物流与产能提升

①20xx年,班组围绕生产能力提升,首先对工位布局进行了调整,将原3个各工位细化为4个工位,对生产现场物流进行了改善,随着品种的变换,不断对物料定置进行适应性调整,一定程度上降低了翻料的浪费时间,提高了工效。通过多方面的努力,拼厢能力已达到当班日产150~160台的目标;

②对班组各工序实施了动作研究,降低动作浪费,年提高生产能力约3000台;

③为了生产能力提升的长远规划,我们提出了合成线两头对装的方案,经过专业厂研究,进行了确认,目前所有设备改造已全部完成(安装了一部悬臂吊、合成线改造、所需工具存备),班组对物料存储的策划也已完成。通过实验,单台生产时间约为10分20秒,方案如果实行,每天的生产能力将提升40台左右。

三、成本控制与改善

1、成本管理改善

??对各项成本指标进行了修订。为了让成本更具可控化,班组将成本指标分解到个人,让组员都参与到成本管理中去,建立了成本目视管理看板,实施岗位成本投入产出报表。㈡制定了全年降耗减废计划,对前板防划伤、废销再利用及跑、冒、滴、漏进行了改善和整治。

??开展经济运行分析,对领料单回收进行了改善,根据班组标准件、小附件品种较多的现象,为了规范管理,对每一个品种进行产品标识标注。

2、消耗控制

班组全年共完成拼厢37443台,成本消耗1352377.30元,定额1353709.70元,比值为99.902%,单台消耗36.12元,单台生产成本比20xx年36.33元下降了0.21元。

对在产品,班组实行岗位责任制,填报投入产出报表,每周对库存数字和实物进行抽验.3、工作改善

班组全年提出工作改善94条,经班组筛选有52条认可上报,实施47项,有效改善实施率90.4%,人均提交改善6条,参与率100%。

四、产品质量与工艺管理

1、质量管理

①班组iso9000体系符合率100%,wsl达标无不合格项目。

②一年来,班组不断加强岗位自控建设,达到缺陷件有标识,建立缺陷信息反馈机制,严格执行“三自一控”,信息基本能够反馈到班组质量员和班长处。

③全年共实现qc成果4个,获厂评比第一名2个、第二名1个、第三名1个。④全年无批量性或重大质量质量事故发生。

⑤不断深入spc在过程管理中的运用,依靠数据了解现象,为解决质量问题发挥了重要作用,同时在spc运用的基础上,坚持开展“工序诊断”活动。

⑥修订顾客链结构图及承诺,坚持每月一次顾客链走访和一次质量(工艺、案例)教育。2、工艺管理

①为适应生产的需要,在技术科的安排下,更换了工艺作业指导卡。

②班组明晰工艺流程,开展工序间质量承诺和服务活动。

③建立岗位作业报表制度,深入反馈生产线上的问题。

④班组根据工艺要求,自主编写了《标准作业指导书》。

五、安全生产与设备维护

1、安全管理

班组在不断巩固“特安评”成果的基础上,全年无安全事故发生。

班组全年安全工作的重心放在了加强人的安全意识上,目的是想以此杜绝人的不安全行为、环境的不安全因素、物的不安全状态,以避免安全事故的发生,为此,班组开展了形式多样的安全活动,让组员广泛的亲身参与:组织了安全测试、开展了当一天安全员活动、读安全文章、写安全心得、隐患自查互查。坚持每天晨会说安全,班组所有新员工100%进行了安全教育,同时不断创新安全教育艺术。

班组10月份代表公司参加了在黄山举行的集团安全生产优秀班组交流会,并获得“安全生产优秀班组”称号。

2、设备、工装管理

①完成班组所有设备tpm模板的编写并上墙。

②班组设备、工具两次校对性造册。

③为配合生产能力提升,班组与维修班共同设计完成合成线改造。

④完成日常预防性维修和生产线油漆。

⑤完成部分工位器具的改造。

六、组织建设

1、制度完善

围绕精益创建的含盖内容,建立健全班组各项管理制度,形成班组制度文件汇编。设定明确的质量、安全目标和信得过内容

2、民主管理

xx年,班组推行班委负责制,用团队的智慧进行班组管理。晨会进行“大家谈、再总结”的方法,鼓励人人发表意见,班组坚持每月至少一次的民主生活会制度,让大家为班组管理想办法出点子。进行了班委工作民主评议,并将评议结果与各班委见面,提高班委的工作和服务水平。

3、精益推进

班组从7月份开始,进行了精益班组的创建,并取得一定成效。班组实行月度计划、总结制,围绕“精益”二字,在生产、质量、工艺、培训、安全、设备、成本、物流、学习型组织建设等方面不断创新、改善,取得专业厂评比第一名3次、第二名1次、第三名1次。

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